Architecte Fonctionnel Data F/H Recruteur partenaire
Critères de l'offre
Métiers :
- Architecte fonctionnel (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 6 à 10 ans
Compétences :
- Assurance
Lieux :
- Nanterre (92)
Conditions :
- CDI
- 55 000 € - 65 000 € par an
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
En étroite collaboration avec les urbanistes fonctionnels, les Chefs de projets, la MOA et les métiers, vous serez en charge des missions suivantes :
- Accompagner la MOA et le métier durant les phases de cadrage des besoins
- Identifier et Instruire les demandes d'évolutions et/ou les nouveaux projets et s'assurer de la faisabilité de la solution proposée en coordination avec les chefs de projets, les éditeurs, les Ingénieurs Data et les experts solutions
- Concevoir et porter les solutions technico-fonctionnelles
- Réaliser la modélisation de données - Participer à la tenue à jour de la cartographie applicative du SI Décisionnel et opérationnel
- Participer à la définition de la trajectoire urbanistique du SI Décisionnel & opérationnel à court et moyen terme.
- Faire le lien avec les urbanistes
- Co-construire les spécifications fonctionnelles avec les ingénieurs Data - Accompagner l'équipe sur les aspects fonctionnels tout au long du projet
- Participer à la recette avec la MOA
- Apporter son expertise fonctionnelle lors de l'élaboration de la stratégie de test.
- Participer aux comités et communiquer sur les solutions data, les plannings, les chiffrages
- Contribuer à l'optimisation des processus, compléter les tableaux de suivis et mettre à jour les informations dans l'outil de suivi des projets et des budgets
- Communiquer auprès de l'équipe et de son manager l'état d'avancement des solutions, chiffrages, et plannings, remonter les alertes et les opportunités
Pour mener à bien ce projet, vous devrez justifier de:
- Expérience professionnelle en Architecture Fonctionnelle Data,
- Expérience dans le secteur Assurance ou bancaire
- Compétences en Organisation, structuration, coordination, conception de solution
- Bonne capacité relationnelle et rédactionnelle,
Créée en 1999, CATAMANIA fait partie des ESN les plus compétitives dans les régions où elle est implantée et se spécialise sur des projets d envergure orientés métiers : Grande Distribution, Banque, Assurance et Protection sociale mais aussi Energie, Industrie, Secteur Public.
En 2022 CATAMANIA c est : 84 millions d de chiffre d affaires, 1100 collaborateurs répartis sur 15 agences en France et 4 agences à l international : Rabat, Luxembourg, Genève et Montréal.
Aujourd'hui, l objectif est de conforter le développement de nos agences et d ouvrir de nouveaux pays en Europe, conserver notre croissance de plus de 15% par an et atteindre 100 millions de CA en 2024.
Le but de Catamania : la mise en œuvre de démarches opérationnelles et méthodologiques pour réaliser et accompagner les projets de ses clients sur les aspects pilotage, AMOA, réalisation, tests ...
"Catamania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.