Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie (H/F)
Télétravail :
- Télétravail partiel
Expérience min :
- 1 à 10 ans
Secteur :
- Sociétés d'audit et comptables
Diplômes :
- Bac+2, type DEUG, DUES
Compétences :
- Quadratus
Lieux :
- Saint-Omer (62)
Conditions :
- CDI
- 30 000 € - 40 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Je recherche pour mon client un Gestionnaire de Paie H/F dans le cadre d'un CDI.
Il s'agit d'un cabinet d'expertise comptable situé à Saint-Omer (62)
Vous intégrerez un cabinet à taille humaine et qui recrute dans le cadre d'un départ en retraite.
Votre équipe paie est composée d'une dizaine de personnes.
Vos missions sont les suivantes :
Gestion d'un portefeuille multi conventionnel de 400/450 paies
Poste complet / 360° : paie & ADP
Accompagnement et conseil clients
Etablissement des déclarations sociales périodiques
Aide au développement du cabinet au travers de la fidélisation des clients
Logiciel : Silae
Ce que le cabinet vous propose :
Contrat 35h ou 39h, à échanger avec l'employeur final
Diverses primes
PPV versée en novembre
Primes de fin de périodes fiscales (en juin) et de Noël (en décembre), équivalent quasiment à un 13° mois
Prime sur objectif de 125EUR (procédures juridiques)
Tickets restaurant 8EUR pris en charge à 60%
Mutuelle et transport prise en charge à 50%
Chèques cadeaux en fin d'année
Les plus du cabinet :
Formation de qualité : accompagnement par deux responsables paie
Télétravail à hauteur d'un jour semaine (le jeudi)
Flexibilité horaire : flextime si besoin
Stabilité des équipes et anticipation des besoins en recrutement
Esprit d'équipe et de cohésion : organisation d'évènements en interne
Pas de fermeture annuelle imposée (organisation et couverture des congés en binôme ou trinôme pour assurer la continuité de l'activité)
Il s'agit d'un cabinet d'expertise comptable situé à Saint-Omer (62)
Vous intégrerez un cabinet à taille humaine et qui recrute dans le cadre d'un départ en retraite.
Votre équipe paie est composée d'une dizaine de personnes.
Vos missions sont les suivantes :
Gestion d'un portefeuille multi conventionnel de 400/450 paies
Poste complet / 360° : paie & ADP
Accompagnement et conseil clients
Etablissement des déclarations sociales périodiques
Aide au développement du cabinet au travers de la fidélisation des clients
Logiciel : Silae
Ce que le cabinet vous propose :
Contrat 35h ou 39h, à échanger avec l'employeur final
Diverses primes
PPV versée en novembre
Primes de fin de périodes fiscales (en juin) et de Noël (en décembre), équivalent quasiment à un 13° mois
Prime sur objectif de 125EUR (procédures juridiques)
Tickets restaurant 8EUR pris en charge à 60%
Mutuelle et transport prise en charge à 50%
Chèques cadeaux en fin d'année
Les plus du cabinet :
Formation de qualité : accompagnement par deux responsables paie
Télétravail à hauteur d'un jour semaine (le jeudi)
Flexibilité horaire : flextime si besoin
Stabilité des équipes et anticipation des besoins en recrutement
Esprit d'équipe et de cohésion : organisation d'évènements en interne
Pas de fermeture annuelle imposée (organisation et couverture des congés en binôme ou trinôme pour assurer la continuité de l'activité)
Description du profil
Vous avez une expérience réussie de minimum de 2 ans en paie en cabinet d'expertise comptable
Votre profil : autonomie sur un portefeuille multiconventionnel et proximité géographique
Votre candidature sera traitée en toute confidentialité
Votre profil : autonomie sur un portefeuille multiconventionnel et proximité géographique
Votre candidature sera traitée en toute confidentialité
Salaire et avantages
Primes, Formation, TT, TR, Flextime
L'entreprise : Talents AEC
Talents AEC, cabinet de recrutement partenaire des cabinets d'Audit et d'Expertise-Comptable, vous propose de nombreuses offres d'emploi en Comptabilité, Paie et Juridique.
Référence : AEC_76235 28908464
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