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Critères de l'offre
Métiers :
- Formateur technique automobile (H/F)
Expérience min :
- 3 à 20 ans
Secteur :
- Automobile
Diplômes :
- CAP / CFPA
- + 1 diplôme
Compétences :
- Atelier
- Mécanique automobile
Lieux :
- Vaulx-en-Velin (69)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Manpower CABINET EXPERTS ENGINEERING LYON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'enseignement et de la formation, un Formateur mécanique auto (H/F) Passionné(e) par la mécanique automobile, vous souhaitez transmettre votre savoir-faire et donner du sens à votre métier. En tant que formateur(trice), vous jouez un rôle clé dans la réussite et l'insertion professionnelle des apprenants.
À ce titre, vos missions principales sont les suivantes :
- Accompagner un groupe de jeunes âgés de 15 à 18 ans vers l'obtention du CAP Mécanique Véhicules Légers
- Former les apprenants par une pédagogie active, basée sur la pratique et l'apprentissage en situation réelle
- Encadrer des travaux réalisés sur de véritables commandes clients au sein de l'atelier-école
- Transmettre des compétences techniques, mais aussi des savoir?être professionnels (rigueur, sécurité, autonomie, esprit d'équipe)
- Participer à la vie de l'établissement et contribuer à la performance de l'atelier
Vous êtes un(e) professionnel(le) de la mécanique automobile VL et souhaitez vous investir dans un projet pédagogique à fort impact humain.
Compétences et expérience attendues :
- Formation en mécanique automobile (CAP minimum, Bac Pro apprécié)
- Expérience significative en garage ou en atelier
- Bonne maîtrise des interventions courantes en mécanique VL
?
Qualités personnelles :
- Envie sincère de transmettre, de accompagner et de faire progresser
- Rigueur, pédagogie et bienveillance
- Dynamisme, sens de l'écoute et motivation à travailler avec un public jeune
Ce que nous offrons :
- CDI à temps plein
- 11 semaines de congés par an
- Horaires de travail du lundi au vendredi jusqu'à 12h30
- La satisfaction de contribuer concrètement à l'avenir professionnel de jeunes en formation
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
À ce titre, vos missions principales sont les suivantes :
- Accompagner un groupe de jeunes âgés de 15 à 18 ans vers l'obtention du CAP Mécanique Véhicules Légers
- Former les apprenants par une pédagogie active, basée sur la pratique et l'apprentissage en situation réelle
- Encadrer des travaux réalisés sur de véritables commandes clients au sein de l'atelier-école
- Transmettre des compétences techniques, mais aussi des savoir?être professionnels (rigueur, sécurité, autonomie, esprit d'équipe)
- Participer à la vie de l'établissement et contribuer à la performance de l'atelier
Vous êtes un(e) professionnel(le) de la mécanique automobile VL et souhaitez vous investir dans un projet pédagogique à fort impact humain.
Compétences et expérience attendues :
- Formation en mécanique automobile (CAP minimum, Bac Pro apprécié)
- Expérience significative en garage ou en atelier
- Bonne maîtrise des interventions courantes en mécanique VL
?
Qualités personnelles :
- Envie sincère de transmettre, de accompagner et de faire progresser
- Rigueur, pédagogie et bienveillance
- Dynamisme, sens de l'écoute et motivation à travailler avec un public jeune
Ce que nous offrons :
- CDI à temps plein
- 11 semaines de congés par an
- Horaires de travail du lundi au vendredi jusqu'à 12h30
- La satisfaction de contribuer concrètement à l'avenir professionnel de jeunes en formation
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Date de début : 12/04/2026
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101410147
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