Educateur H/F UNITE EDUCATIVE HEBERGEMENT COLLECTIF
Caen (14)CDD
Il y a 10 jours sur le Web
Critères de l'offre
Métiers :
- Educateur (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- Licence générale, Licence professionnelle
- + 1 diplôme
Lieux :
- Caen (14)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
Description du poste
Recrutement d'un éducateur ou d'une éducatrice à plein temps, au sein de l'EPEI de Caen pour un poste au sein de l'Unité éducative d'hébergement diversifié à compter du 15 avril et jusqu'au 31 août 2026.
L'éducateur ou l'éducatrice exerce son activité, sous la responsabilité d'un responsable d'unité éducative (RUE) et sous l'autorité d'une directrice de service, au sein d'une unité éducative rattachée à un Etablissement de placement éducatif et d'insertion (EPEI) de la Protection Judiciaire de la Jeunesse (PJJ).
Unité composée d'une directrice de service EPEI (1 ETP), d'une responsable unité éducative (1ETP), d'éducateurs.trices (4 ETP), d'une psychologue de service (1 ETP), et d'une adjointe administrative. (1 ETP)
Missions :
Les missions de l'éducateur ou l'éducatrice en Unité éducative d'hébergement diversifié sont les suivantes :
- L'accueil et la prise en charge des jeunes placés (en familles d'accueil, FJT et à domicile),
- L'évaluation de la situation sociale et familiale de chaque jeune accueilli aux fins d'élaborer des propositions d'orientation à l'intention de l'autorité judiciaire,
- L'organisation de la vie quotidienne des mineurs, sur un plan individuel et collectif, au sein de l'unité en s'articulant avec les différents agents de l'unité,
- L'accompagnement dans les démarches d'insertion ou la scolarisation,
- L'élaboration du projet individuel du jeune et rendre compte de l'évolution de ce projet (parents, supérieurs hiérarchiques, partenaires, magistrats),
- La mise en place d'activités avec les jeunes.
Compétences requises
- Capacité à travailler en équipe
- Pédagogie, sciences de l'éducation et intervention éducative
- Techniques d'entretien
- Environnement et partenaires dans le secteur social, institutionnel, associatif et éducatif
- Rendu compte
Savoir-êtres requis :
- Ecoute
- Persévérance
- Capacité du travail en équipe
- Capacité d'adaptation
- Maîtrise de soi
Modalités d'exercice spécifique :
- 36H20 par semaine
- astreinte éducative
- Travail WE et jours fériés ponctuel
- déplacements quotidiens sur les 3 départements 14 50 61
L'éducateur ou l'éducatrice exerce son activité, sous la responsabilité d'un responsable d'unité éducative (RUE) et sous l'autorité d'une directrice de service, au sein d'une unité éducative rattachée à un Etablissement de placement éducatif et d'insertion (EPEI) de la Protection Judiciaire de la Jeunesse (PJJ).
Unité composée d'une directrice de service EPEI (1 ETP), d'une responsable unité éducative (1ETP), d'éducateurs.trices (4 ETP), d'une psychologue de service (1 ETP), et d'une adjointe administrative. (1 ETP)
Missions :
Les missions de l'éducateur ou l'éducatrice en Unité éducative d'hébergement diversifié sont les suivantes :
- L'accueil et la prise en charge des jeunes placés (en familles d'accueil, FJT et à domicile),
- L'évaluation de la situation sociale et familiale de chaque jeune accueilli aux fins d'élaborer des propositions d'orientation à l'intention de l'autorité judiciaire,
- L'organisation de la vie quotidienne des mineurs, sur un plan individuel et collectif, au sein de l'unité en s'articulant avec les différents agents de l'unité,
- L'accompagnement dans les démarches d'insertion ou la scolarisation,
- L'élaboration du projet individuel du jeune et rendre compte de l'évolution de ce projet (parents, supérieurs hiérarchiques, partenaires, magistrats),
- La mise en place d'activités avec les jeunes.
Compétences requises
- Capacité à travailler en équipe
- Pédagogie, sciences de l'éducation et intervention éducative
- Techniques d'entretien
- Environnement et partenaires dans le secteur social, institutionnel, associatif et éducatif
- Rendu compte
Savoir-êtres requis :
- Ecoute
- Persévérance
- Capacité du travail en équipe
- Capacité d'adaptation
- Maîtrise de soi
Modalités d'exercice spécifique :
- 36H20 par semaine
- astreinte éducative
- Travail WE et jours fériés ponctuel
- déplacements quotidiens sur les 3 départements 14 50 61
Durée du contrat : 5 mois
Référence : 205ZCXW
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