Peintre industriel (H/F) Manpower

Manpower AVRANCHES recherche pour son client, spécialisé dans la fabrication de véhicules pour le transport équin, un Peintre industriel (H/F). -Préparer le travail :
- Recueillir les consignes sur les tâches à réaliser.
- Approvisionner son poste de travail avec les éléments nécessaires à la tache demandée.
-Réaliser le travail :
- Poncer les éléments définis.
- Appliquer les joints aux endroits définis.
- Nettoyer le surplus de joint.
- Mastiquer les défauts éventuels.
- Cacher / décacher les éléments/parties non peint(e)s.
- Réaliser la teinte en conformité avec la demande.
- Approvisionner et régler son pistolet.
- Appliquer la peinture sur l'éléments à peindre (pare choc, porte, bat-flanc, ?)
- Appliquer la peinture et éventuellement le vernis sur le véhicule à peindre.
- En cas de réparation raccorder l'élément à peindre avec ceux qui sont proches.
-Contrôler le travail :
- Vérifier l'aspect de l'élément (lisse, suffisamment poncé, uniformité de la peinture ?).
- Vérifier la propreté de l'élément.
- Alerter son responsable en cas de détection de non-conformité en entrée ou en sortie.
-Renseigner le dossier de suivi / feuille d'heure :
- Compléter le dossier de suivi des contrôles.
- Compléter sa feuille d'heure journalière, pour saisie des temps.
Vous disposez d'une formation dans le domaine de la peinture industrielle ou vous avez une expérience significative.
Vos compétences sont :
- Application de mastic.
- Ponçage.
- Minutie et soin.
- Préparer une teinte.
- Réglage pistolet à peinture.
- Utilisation d'un pistolet à peinture.
Vous recherchez une nouvelle expérience et vous souhaitez vous investir au sein d'une société qui recherche l'excellence ? Alors postulez maintenant ! De réelles opportunités vous seront proposées.
Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié(e) bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission : CSE, CSEC, mutuelle, solutions de logement, crédit, Compte Epargne Temps : rémunéré à 8% aux taux annuel.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap