Travailleur social (H/F) ADSEA 29 - REPIS PEAD
Châteaulin (29)CDI
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Critères de l'offre
Métiers :
- Travailleur social (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Secteur associatif
Diplômes :
- Bac+2
- + 2 diplômes
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Châteaulin (29)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Déplacements réguliers exigés
Description du poste
VOS MISSIONS :
Respect du projet de service et du projet associatif
Mise en œuvre et suivi des projets individualisés d'enfants de 0 à 17 ans dans le cadre judiciaire du placement de l 'assistance éducative en Milieu Ouvert avec Hébergement et Renforcée.
Mise en œuvre des actions d'accompagnement et de soutien à la parentalité
Travail partenarial - transversal
COMPETENCES ET EXPERIENCES ATTENDUES
Titulaire d'un diplôme DEES, DEASS, DEME ou équivalent
Capacité à exercer des mesures éducatives judiciaires dans un accompagnement de proximité au domicile et dans l'environnement de l'enfant.
Connaissance du cadre des mesures judiciaires - du Dispositif de Protection de l'Enfance
Connaissance de la loi 2002-2 du 2 janvier 2002, de la loi 2007-293 du 5 mars 2007 et la loi 2017-297 du 14 mars 2016, de la loi Taquet du 7 février 2022
Détenteur/rice d'une attestation d'honorabilité datant de moins de 6 mois (obligatoire pour pouvoir exercer)
POSTE
Salaire : classification selon grille CCN66, poste basé à Châteaulin et Quimper
Date d'embauche : dès que possible
Poste basé à Châteaulin et Quimper, avec déplacements sur le département.
Voiture de fonction
Travail par roulement week-end, jour férié. Astreinte téléphonique + intervention si besoin
Poste à pourvoir le 20 avril
Respect du projet de service et du projet associatif
Mise en œuvre et suivi des projets individualisés d'enfants de 0 à 17 ans dans le cadre judiciaire du placement de l 'assistance éducative en Milieu Ouvert avec Hébergement et Renforcée.
Mise en œuvre des actions d'accompagnement et de soutien à la parentalité
Travail partenarial - transversal
COMPETENCES ET EXPERIENCES ATTENDUES
Titulaire d'un diplôme DEES, DEASS, DEME ou équivalent
Capacité à exercer des mesures éducatives judiciaires dans un accompagnement de proximité au domicile et dans l'environnement de l'enfant.
Connaissance du cadre des mesures judiciaires - du Dispositif de Protection de l'Enfance
Connaissance de la loi 2002-2 du 2 janvier 2002, de la loi 2007-293 du 5 mars 2007 et la loi 2017-297 du 14 mars 2016, de la loi Taquet du 7 février 2022
Détenteur/rice d'une attestation d'honorabilité datant de moins de 6 mois (obligatoire pour pouvoir exercer)
POSTE
Salaire : classification selon grille CCN66, poste basé à Châteaulin et Quimper
Date d'embauche : dès que possible
Poste basé à Châteaulin et Quimper, avec déplacements sur le département.
Voiture de fonction
Travail par roulement week-end, jour férié. Astreinte téléphonique + intervention si besoin
Poste à pourvoir le 20 avril
Salaire et avantages
Mensuel de 1823.30 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois
CSE
Primes
CSE
Primes
Référence : 205QFLN
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