STAGE CHARGÉ DE RECRUTEMENT (F/H) Randstad

Ton profil
Étudiant(e) en Bac+2 ou Bac+3 (RH ou Gestion Administrative).
Tu es curieux(se), avec une forte envie d'apprendre et de t'impliquer.
Tu possèdes un excellent relationnel et tu n'as pas peur d'aller à la rencontre des gens sur le terrain.
Tu es autonome dans tes déplacements.
Le petit plus : Chez nous, l'esprit d'équipe est sacré. On te forme à nos outils, on partage nos bonnes pratiques et, surtout, on ne te laisse jamais tomber !

Prêt(e) à relever le défi ?
Stage de 14 semaines sur les mois d'avril à juillet 2026 (a définir ensemble).
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap (RQTH).
Si tu te reconnais dans cette offre et que tu as envie de découvrir les coulisses du recrutement industriel, envoie ta candidature directement à : Thibaud PIGNARD
thibaud.pignard@randstad.fr

Plonge au cœur de l'action avec Randstad Inhouse !
Tu cherches un STAGE où tu ne seras pas seulement derrière un écran ? Rejoins l'aventure Randstad Inhouse à Saint Chamond. Notre concept est unique : nous sommes implantés directement sur le site de production de notre client.
Ton quotidien ? Un mix entre bureau et terrain, entre stratégie RH et relations humaines. Tes missions : Deviens un(e) véritable expert(e) du recrutement
Accompagné(e) par ton tuteur/trice, tu monteras en compétences sur l'ensemble du process :
Sourcing & Recrutement : Identification des profils, entretiens, passages de tests professionnels et présentation des candidats au client.
Gestion de proximité : Tu es l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des intérimaires. Tu gères leur intégration et tu les croises chaque jour (en salle de pause, en production, au réfectoire !).
Suivi de carrière : Tu participes au développement de leurs compétences (bilans de mission, formations).
Partenariat Client : Tu aides à répondre aux besoins urgents de l'entreprise et tu vis son activité de l'intérieur.
Pourquoi ce stage est fait pour toi ?
Utilité immédiate : Tu vois l'impact de ton travail chaque jour.
Relationnel fort : Tu tisses de vrais liens de confiance avec les collaborateurs.
Autonomie : On te forme, on t'accompagne, puis on te laisse prendre ton envol !