
Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien SAV (H/F)
Compétences :
- Mécanique
- Electricité
- hydraulique
- Permis B
Lieux :
- Chambéry (73)
Conditions :
- CDI
- 28 000 € - 30 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
En tant que Technicien·ne SAV itinérant·e H/F, vos missions principales seront les suivantes :
- Réaliser les contrôles de sécurité et diagnostiquer les interventions à mener sur les engins de retour de location.
- Prendre en charge l'entretien complet : nettoyage, maintenance périodique, révisions, réparations, changement de pièces.
- Assurer les dépannages sur les chantiers en fonction des besoins opérationnels.
- Renseigner les rapports d'intervention via l'outil de suivi prévu.
- Collaborer avec les équipes d'atelier afin d'assurer une mise à disposition optimale du matériel.
- Intervenir sur différents types d'engins : électriques, diesel, hybrides, etc.
- Effectuer des déplacements réguliers sur la région Rhône-Alpes (avec découchages).
- Salaire suivant expérience sur 12 mois
- Déplacements régionaux avec véhicule de service
- Prise en charge des nuitées et repas lors des déplacements
- Primes trimestrielles variables
- Participation et intéressement
- Forfaits repas
Description du profil
Vous disposez de compétences en mécanique, électricité et/ou hydraulique, associées à un sens de la méthode et de l'adaptabilité.
L'esprit d'équipe, la rigueur et la capacité à travailler en autonomie sont essentiels.
Le permis B est requis.
Si vous ne répondez pas à l'ensemble de ces critères, n'hésitez pas néanmoins à nous transmettre votre candidature. Elle sera étudiée en toute confidentialité.
L'entreprise : Page Personnel
Notre client évolue dans le secteur Industries manufacturières et Production et met au cœur de son fonctionnement la coopération, la sécurité et la qualité de service.
Le poste de Technicien·ne SAV itinérant·e H/F à Chambéry (73) s'intègre dans une organisation qui valorise l'autonomie, l'apprentissage continu et l'entraide.
L'entreprise propose un environnement respectueux, ouvert au développement de compétences, et attaché au bien-être de ses collaborateur·trice·s, tout en offrant un cadre structuré et propice à l'évolution professionnelle.
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