Magasinier H/F Page Personnel

Le poste de Magasinier·ère, rattaché·e au/à la responsable du contrôle des stocks, contribue à l'exactitude des données, à la bonne gestion des mouvements de matériel et au soutien des équipes internes. Basé à Saint‑Grégoire, ce rôle intervient au cœur du secteur Distribution/Logistique et chaîne d'approvisionnement et participe activement à la tenue des inventaires et à la disponibilité des articles pour les opérations.Missions principales :
* Assurer la précision des stocks et des emplacements
* Réaliser les transferts et enregistrements dans l'ERP
* Investiguer les écarts et proposer des actions correctives
* Participer aux opérations de réception, rangement, préparation et assemblage
* Mettre à disposition le matériel pour la production en respectant les règles FIFO
* Collaborer avec les équipes internes pour garantir la disponibilité des articles
* Fournir des données fiables aux Achats pour le suivi fournisseurs

La rémunération et les avantages sur ce poste sont :

• Contrat : Intérim - 1 mois
• Localisation : Saint‑Grégoire (35)
• Rémunération : 24-28K€ selon profil
• Horaires de journée, du lundi au vendredi - 35h
• Secteur : Distribution/Logistique et chaîne d'approvisionnement sur de la solution IT
• Organisation de travail structurée et collaborative

Postulez dès maintenant au poste de Magasinier·ère à Saint‑Grégoire si vous maîtrisez la gestion précise des stocks.

Profil recherché :

• formation supérieur en logistique BAC+2, type BTS/BUT
• Compétences en gestion de stock et rigueur d'analyse
• Maîtrise d'un ERP et d'Excel
• Capacité à collaborer avec plusieurs services
• Connaissance des règles FIFO et inventaires
• Capacité à manipuler du matériel léger lors des inventaires

Notre client est une entreprise du secteur industriel spécialisé sur de la solution IT implantée en Bretagne, reconnue pour son organisation structurée et sa volonté de renforcer la qualité de ses processus internes. L'environnement favorise la coopération entre équipes, la maîtrise des opérations et l'évolution des pratiques. Les collaborateurs·trices évoluent dans un cadre stable, organisé et orienté performance collective.