Technico-commercial / Coordinateur itinerant (H/F) AEROJOB
Lyon (69)CDI
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Critères de l'offre
Métiers :
- Technico commercial Itinérant (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Cabinets de conseils
Diplômes :
- Bac+2
- + 2 diplômes
Compétences :
- Anglais
- Informatique industrielle
- Communication
- Réseaux sociaux professionnels
- Conduite de projet
- + 1 compétence
Lieux :
- Lyon (69)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
Nous recherchons pour l'un de nos clients acteur du secteur aéronautique basé à Lyon un(e) Technico-commercial Industrie itinerant
Notre client conçoit, fabrique et vends du matériel ferroviaire, aéronautique, de fonderie, électronique, agricole et des outils industriels.
Votre mission
1/ Prospection, vente et développement du portefeuille clients :
- Détecter et analyser les opportunités des clients, de nouveaux besoins
- Connaître les interlocuteurs clefs de son portefeuille client,
- Développer l'offre produits auprès des clients
- Identifier de nouveaux prospects
- Utiliser son expertise technique pour répondre aux besoins
- Elaborer l'argumentaire commercial et technique, démontrer la valeur ajoutée de l'offre vis-à-vis du besoin, réaliser des propositions commerciales ambitieuses,
- Convaincre la chaîne de décision des clients (technique, achat, projet, maintenance.)
- Organiser les visites et participer à des événements (salon, journées technique, PO.)
2/Politique commerciale
- Déployer la stratégie commerciale
- Négocier et vendre les solutions aux meilleurs prix de vente
- Assurer une veille active du secteur, du marché et des concurrents et analyser le marché et
ses évolutions
3/Organisation et gestion de l'activité
- Organiser ses dossiers avec les process et les outils (CRM, MAIN .)
- Réaliser un reporting régulier de son activité à la direction.
- Garantir la bonne conclusion de ses dossiers et solliciter la hiérarchie en cas de besoin.
Responsabilité et latitude d'action :
Autonomie importante, poste basé sur résultat.
Mener les négociations dans l'objectif de marge définie.
Suivi du dossier jusqu'à la satisfaction client
Relation de travail internes/externes :
Relations avec les clients (visites, meetings, essais, rapports, offres, négociations, formation)
Relations avec l'équipe commerciale, l'équipe technique, l'équipe dirigeante (meetings réguliers)
Profil recherché
Formation
Bac+2 à Bac+5 commerce
- Maitriser les techniques commerciales. (Argumentation ciblée, mise en tension, négocier .)
- Maîtrise des outils informatiques et numériques (Office, logiciels techniques propriétaires,
CRM, etc.)
- Utiliser les outils de communication (réseaux sociaux professionnels, campagnes emailing,
etc.)
- Maitriser la Gestion de projet (aussi bien technique que commercial)
- Déployer les méthodes de résolution de problèmes
Anglais : Bon niveau
Profil :
Bac+2/3 BTS technique (électronique / électromécanique / mécanique)
- Maitriser les techniques commerciales. (Argumentation ciblée, mise en tension, négocier .)
- Maîtrise des outils informatiques et numériques (Office, logiciels techniques propriétaires,
CRM, etc.)
- Utiliser les outils de communication (réseaux sociaux professionnels, campagnes emailing,
etc.)
- Maitriser la Gestion de projet (aussi bien technique que commercial)
- Déployer les méthodes de résolution de problèmes
Anglais : Bon niveau
Notre client conçoit, fabrique et vends du matériel ferroviaire, aéronautique, de fonderie, électronique, agricole et des outils industriels.
Votre mission
1/ Prospection, vente et développement du portefeuille clients :
- Détecter et analyser les opportunités des clients, de nouveaux besoins
- Connaître les interlocuteurs clefs de son portefeuille client,
- Développer l'offre produits auprès des clients
- Identifier de nouveaux prospects
- Utiliser son expertise technique pour répondre aux besoins
- Elaborer l'argumentaire commercial et technique, démontrer la valeur ajoutée de l'offre vis-à-vis du besoin, réaliser des propositions commerciales ambitieuses,
- Convaincre la chaîne de décision des clients (technique, achat, projet, maintenance.)
- Organiser les visites et participer à des événements (salon, journées technique, PO.)
2/Politique commerciale
- Déployer la stratégie commerciale
- Négocier et vendre les solutions aux meilleurs prix de vente
- Assurer une veille active du secteur, du marché et des concurrents et analyser le marché et
ses évolutions
3/Organisation et gestion de l'activité
- Organiser ses dossiers avec les process et les outils (CRM, MAIN .)
- Réaliser un reporting régulier de son activité à la direction.
- Garantir la bonne conclusion de ses dossiers et solliciter la hiérarchie en cas de besoin.
Responsabilité et latitude d'action :
Autonomie importante, poste basé sur résultat.
Mener les négociations dans l'objectif de marge définie.
Suivi du dossier jusqu'à la satisfaction client
Relation de travail internes/externes :
Relations avec les clients (visites, meetings, essais, rapports, offres, négociations, formation)
Relations avec l'équipe commerciale, l'équipe technique, l'équipe dirigeante (meetings réguliers)
Profil recherché
Formation
Bac+2 à Bac+5 commerce
- Maitriser les techniques commerciales. (Argumentation ciblée, mise en tension, négocier .)
- Maîtrise des outils informatiques et numériques (Office, logiciels techniques propriétaires,
CRM, etc.)
- Utiliser les outils de communication (réseaux sociaux professionnels, campagnes emailing,
etc.)
- Maitriser la Gestion de projet (aussi bien technique que commercial)
- Déployer les méthodes de résolution de problèmes
Anglais : Bon niveau
Profil :
Bac+2/3 BTS technique (électronique / électromécanique / mécanique)
- Maitriser les techniques commerciales. (Argumentation ciblée, mise en tension, négocier .)
- Maîtrise des outils informatiques et numériques (Office, logiciels techniques propriétaires,
CRM, etc.)
- Utiliser les outils de communication (réseaux sociaux professionnels, campagnes emailing,
etc.)
- Maitriser la Gestion de projet (aussi bien technique que commercial)
- Déployer les méthodes de résolution de problèmes
Anglais : Bon niveau
Salaire et avantages
Annuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 12.0 mois
Référence : 204VTCZ
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