Negociateur telecom F/H Recruteur partenaire

L'équipe et le contexte
Au sein de l'agence de Flins, nous recherchons un(e) Négociateur(rice) Télécom dans le cadre de projets en Ile-De-France.
Vous intégrerez une équipe qui a soif d'apprendre, de partager et qui a hâte de vous rencontrer.
Votre manager prendra en main votre intégration, votre formation afin de vous accompagner dans cette prise de fonction.
Le poste
Vous serez rattaché(e) à un négociateur et vos missions seront les suivantes :
Nos négociateurs accompagnent nos clients en :
Prospecter et identifier des sites potentiels dans les zones affectées
Assurer les négociations avec les bailleurs sociaux, collectivités locales, propriétaires privés et publics
Effectuer les visites techniques des sites
Identifier les contraintes techniques et la constructibilité des sites
Obtenir les autorisations réglementaires et administratives nécessaires à l'aménagement des sites
Valider la faisabilité technique et administrative des projets
Rédiger et signer les conventions d'occupation
Assurer la collaboration avec les concepteurs
Assurer le suivi des projets du début de la recherche jusqu'au démarrage des travaux
Ce poste nécessite des déplacements quotidiens dans la région Ile de France.

Vous nous apporterez - Qui êtes-vous ?
Vous êtes titulaire d'un BTS Négociation de la relation client (NDRC) / BTS Management des unités commerciales (MUC) / BUT Techniques de commercialisation (TC)
Vous avez une expérience similaire dans le domaine des télécoms
Vous êtes titulaire d'une formation travaux en hauteur
Vous possédez des compétences en électricité notamment en courant faible
Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques.
Vous êtes dynamique, volontaire, rigoureux(se), organisé(e), autonome tout en ayant un bon sens du relationnel.
Les avantages à nous rejoindre
Salaire à partir de 35 k euros annuel (à définir selon profil)
Ticket restaurant d'une valeur de 10 euros
Prise en charge à hauteur de 50% des titres de transport mensuels
Véhicule de service
Mutuelle et prévoyance d'entreprise
Une politique soucieuse / proche de l'environnement (protection de l'environnement) : exemple 0 papier, formations Eco Conduite….
Un CSE proposant des activités, des réductions sur les places de cinéma, spectacles…
Le Processus de recrutement Chez Ensio, nous voulons un processus de recrutement simple et transparent :
Etape 1 : un premier échange avec Alison (Chargée de Ressources Humaines)
Etape 2 : Entretien avec Siham, le manager de l'équipe

"Porteur de transformation" , Ensio est acteur dans le déploiement de réseaux courant faible et fort et télécoms innovants. Depuis 45 ans, nous proposons des solutions clés en main de qualité.
Nous contribuons à la transformation des territoires en déployant des réseaux très haut débit, des infrastructures de recharge de véhicules électriques et des objets communicants.
Nous sommes engagés dans une politique de développement durable et de solutions respectueuses de l'environnement (Transition Energétique, Champs Photovoltaïques….)
Rejoindre Ensio, c'est rejoindre une équipe professionnelle de 3000 collaborateurs , répartis sur 45 agences en France.