Technicien de maintenance H/F Crit

L'agent de maintenance assure le bon fonctionnement des installations dans le cadre d'une organisation du temps de travail en 3*8.',comprenant plusieurs technologies (mécanique, électricité, automatisme, pneumatique). Il réalise des activités de maintenance préventive ou curative (dépannage), dans le respect des modes opératoires définis. Il participe également à la mise en service et à l'adaptation des installations.
Activités principales de l'emploi :
-Prendre connaissance des consignes d'intervention.
-Participer à la mise en service de machines, en assurant leur surveillance, leur maintenance (préventive et curative) et leur dépannage.
-Identifier, réparer ou remplacer les organes et les éléments des systèmes défectueux.
-Modifier ou adapter les équipements selon les impératifs de production ou les évolutions réglementaires.
-Exécuter les opérations techniques conformément aux règles d'hygiène et de sécurité requises.
-Gérer tout ou partie du stock des pièces détachées (selon les besoins).
-Former des agents de production ou des pilotes de machine pour l'utilisation et le réglage des machines.
-Conseiller des pilotes de machines spécialisés dans leurs tâches de maintenance préventive.
Gemini a dit
Pour intégrer la mention du contrat en intérim et des horaires en 3*8 tout en respectant le contenu de votre document, voici comment vous pouvez structurer l'offre :
Cadre du poste/
Type de contrat : Intérim.
Horaires : Travail en équipe 3*8.

L'agent doit avoir la capacité à :
-Appliquer les principes d'organisation de la maintenance dans l'entreprise.
-Détecter les incidents ou les anomalies, et prendre les mesures nécessaires (effectuer les réglages adéquats ou alerter à défaut).
-Utiliser les outils informatiques à disposition.
-Maîtriser les compétences techniques de base en mécanique, électricité, automatisme, pneumatique et sécurité.
-Maîtriser le fonctionnement de la machine, les règles d'hygiène et assurer la maintenance en toute sécurité.

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Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.
L'inclusion est au coeur de notre démarche. Tous nos postes, à compétences égales, sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
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