Assistant Ressources Humaines (h/f) ADECCO

Adecco recherche sur les mureux un gestionnaire RH.

Missions Principales :

Administration du Personnel (en lien avec les équipes RH et le service paie)

• Embauche des salariés : élaboration des contrats de travail de toute nature (apprentis, contrats de professionnalisation, CDD, CDI), suivi et contrôle des dossiers administratifs d'embauche en lien avec le service Paie, suivi administratif des stagiaires, mise à jour des tableaux de bords associés…
• Vie du contrat de travail : Élaboration des attestations de travail, suivi des périodes d'essai, réalisation des avenants aux contrats de travail, gestion des visites médicales, suivi des dossiers Action Logement, réalisation des contrats de prêt de main d'œuvre, suivi des dossiers de médailles du travail, suivi des titres de séjour, contacts avec les collaborateurs…
• Fin du contrat de travail : suivi de la sortie administrative du salarié

Gestion des plans de formation « sécurité » pour 6 agences

en lien avec les équipes RH, les opérationnels et les préventeurs)

• Préparation des plans de formation (recensement des besoins et chiffrage)
• Déploiements des actions retenues aux plans (commandes, conventions, convocations)
• Suivi des budgets
• Suivi des dossiers administratifs
• Elaboration de tableaux de bord

Vous êtes titulaire d'un BAC +2 ou équivalent dans le domaine des Ressources Humaines, et justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans des fonctions similaires. La connaissance des règlementations propres au BTP est un plus (Convention Collectives Bâtiment /Travaux Publics).

Salaire : 33K-36K bruts/an selon profil

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