Critères de l'offre
Métiers :
- Directeur du développement commercial (H/F)
Expérience min :
- 3 à 10 ans
Diplômes :
- Bac. Général
Compétences :
- Développement commercial
Lieux :
- Saint-Mandé (94)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Solgaleon recrute pour l'un de ses clients, un groupe familial indépendant spécialisé dans l'exploitation de plusieurs hôtels et d'un parc d'appartements, s'appuyant sur des équipes terrain engagées et une organisation en pleine structuration.
Dans le cadre de sa stratégie de croissance, notre client recherche un(e) Commercial(e) Développement afin d'accompagner l'expansion de son portefeuille et de renforcer ses partenariats institutionnels et associatifs.
Vos missions
- Prospection active auprès de propriétaires, agents immobiliers et institutionnels
- Développement du portefeuille associatif
- Réponse aux appels d'offres
- Gestion et développement des relations municipales et partenaires publics
- Contribution à la stratégie de développement et à l'implantation de nouveaux sites
Description du profil
- Expérience confirmée en développement commercial, idéalement dans l'immobilier, l'hôtellerie ou les services
- Aisance relationnelle avec des interlocuteurs publics et institutionnels
- Capacité à détecter et concrétiser des opportunités
- Autonomie, esprit d'initiative et culture du résultat
L'entreprise : Solgaleon
SOLGALEON est un cabinet de recrutement spécialisé dans plusieurs domaines tels que le secteur de l'Immobilier, le Juridique, Banque & Assurance, Informatique, Comptabilité et Luxe.
Nous adaptons notre recherche en fonction de vos critères, notre objectif, vous trouver un poste sur mesure qui répondra au mieux à vos attentes.
Une méthode d'approche humaine qui prend en compte autant votre ambition que votre vie personnelle.
Nous traitons toutes les candidatures et nous nous efforçons de vous faire un retour dans les plus bref délais.
Notre processus de recrutement :
- Entretien téléphonique de pré-qualification : Identification de votre recherche avec nos chargées de recrutement.
- Entretien en visioconférence : Rencontre avec notre consultant pour en apprendre plus sur vous, votre parcours professionnelle et vous présenter les offres adaptées à votre profil.
- Envoi de votre candidature : Nous partageons votre expérience et votre projet à nos clients.
- Rencontre avec l'entreprise : Les entreprises convaincues par votre candidature auront la chance de vous rencontrer. Puis ce sera à votre tour de donner le maximum pour décrocher le job
Notre suivi continue post intégration car nous suivrons de près votre carrière professionnelle et vous conseillerons autant que vous en jugeriez nécessaire.
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