Gestionnaire Paie (F/H) - CDD 6 mois Page Personnel

Rattaché(e) à la Responsable Paie, vous intervenez au sein d'une équipe dédiée et prenez en charge la gestion complète de la paie pour un périmètre d'environ 350 collaborateur·rice·s.
À ce titre, vous :
Gestion de la paie :

• Établissez l'intégralité des bulletins : saisie et contrôle des données variables, cohérence des absences, validation des paies.
• Validez les éléments issus du logiciel de gestion des temps.
• Réalisez et contrôlez les soldes de tout compte.
• Validez les virements de paie dans les délais impartis.
• Assurez la gestion et le contrôle des DSN, ainsi que leur paiement.
• Gérez les échanges correctifs avec les organismes sociaux.
• Apportez un soutien technique pour toutes les questions liées à la paie sur votre périmètre.

Administration du personnel :

• Mettez à jour les dossiers collaborateur·rice·s pendant toute la durée du contrat et jusqu'à la sortie.
• Rédigez les procédures relatives à votre périmètre.
• Suivez les absences (AT/MP, maternité/paternité, etc.).
• Constituez et suivez les dossiers de prévoyance.
• Gérez les demandes d'acomptes.
• Alimentez et mettez à jour le SIRH.

Poste basé au siège, à Saint‑Jacques‑de‑la‑Lande (35)
CDD 6 mois
Statut Agent de maîtrise
Poste à pourvoir immédiatement

De formation supérieure en paie, gestion ou ressources humaines, vous disposez d'une pratique confirmée des activités de paie en entreprise et/ou en cabinet.
Vous maîtrisez le Pack Office et un logiciel de paie (Sage serait un atout).
Votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à interagir avec différents interlocuteur·rice·s sont essentiels pour réussir sur ce poste.

Notre client est une entreprise en croissance, reconnue pour son organisation structurée, son esprit collaboratif et la qualité de son environnement de travail.