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Critères de l'offre
Métiers :
- Agent logistique (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Logistique, Transport de biens, Courrier
Compétences :
- Expedition
Lieux :
- Salomé (59)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Nous recherchons un Leader Logistique capable d'assurer à la fois les missions d'un opérateur logistique et un rôle de référent au sein de l'équipe.
Vous serez un acteur clé du bon fonctionnement de l'activité au quotidien, en garantissant l'accueil, l'intégration et la montée en compétence des collaborateurs. Vous pourrez également être amené(e) à remplacer le chef d'équipe en cas d'absence. Vos missions principales
- Préparation de commandes (picking, packing, expédition).
- Contrôle qualité des articles : vérification de la conformité, détection des anomalies.
- Reconditionnement des produits et emballages.
- Rangement et organisation des zones logistiques.
- Utilisation fluide de l'outil informatique (WMS, saisies, suivi des mouvements).
- Respect des process, des normes de sécurité et de qualité.
- Participation à l'amélioration continue et à la bonne tenue du site.
Rôle de référent
- Accueil des nouveaux arrivants et présentation du fonctionnement du site.
- Formation des nouveaux collaborateurs : accompagnement terrain, transmission des bonnes pratiques, suivi de la montée en compétence.
- Intégration : création d'un climat de confiance, soutien au sein de l'équipe.
- Remplacement du chef d'équipe : répartition des tâches, animation, suivi des indicateurs en cas d'absence.
- Expérience confirmée en logistique (préparation, contrôle, expédition?).
- Aisance sur les outils informatiques et systèmes logistiques.
- Qualités relationnelles, sens du collectif et esprit d'entraide.
- Capacité à former, accompagner et motiver une équipe.
- Organisation, rigueur et autonomie.
- Aisance à prendre le lead en cas de besoin.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Vous serez un acteur clé du bon fonctionnement de l'activité au quotidien, en garantissant l'accueil, l'intégration et la montée en compétence des collaborateurs. Vous pourrez également être amené(e) à remplacer le chef d'équipe en cas d'absence. Vos missions principales
- Préparation de commandes (picking, packing, expédition).
- Contrôle qualité des articles : vérification de la conformité, détection des anomalies.
- Reconditionnement des produits et emballages.
- Rangement et organisation des zones logistiques.
- Utilisation fluide de l'outil informatique (WMS, saisies, suivi des mouvements).
- Respect des process, des normes de sécurité et de qualité.
- Participation à l'amélioration continue et à la bonne tenue du site.
Rôle de référent
- Accueil des nouveaux arrivants et présentation du fonctionnement du site.
- Formation des nouveaux collaborateurs : accompagnement terrain, transmission des bonnes pratiques, suivi de la montée en compétence.
- Intégration : création d'un climat de confiance, soutien au sein de l'équipe.
- Remplacement du chef d'équipe : répartition des tâches, animation, suivi des indicateurs en cas d'absence.
- Expérience confirmée en logistique (préparation, contrôle, expédition?).
- Aisance sur les outils informatiques et systèmes logistiques.
- Qualités relationnelles, sens du collectif et esprit d'entraide.
- Capacité à former, accompagner et motiver une équipe.
- Organisation, rigueur et autonomie.
- Aisance à prendre le lead en cas de besoin.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Durée du contrat : 1 mois
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101391354
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