Responsable de rayon fruits et légumes (H/F) Recruteur partenaire
Cherbourg-en-Cotentin (50)CDI
Il y a 2 jours sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable rayon fruits et légumes (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Distribution & Commerce de détail
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Cherbourg-en-Cotentin (50)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Déplacements occasionnels exigés
Description du poste
Description du poste :responsable de rayon fruits et légumes, vous incarnez les valeurs, les engagements, l'esprit de proximité au service des clients du magasin, vous assurez le pilotage de votre rayon .
Missions :
Le responsable devra assurer le pilotage de plans d'action sur les champs suivants, en faisant l'état des lieux, l'analyse des besoins et la mise en œuvre des actions nécessaires :
Pilotage RH (droit du travail, dialogue social, fiches de postes, qualification des emplois, entretiens, besoin et plans de formation, planning, congés et absences, intégrations)
Santé et sécurité au travail (obligations réglementaires, maintenance et prestataires, sensibilisation et système de Prévention, Inspections, document Unique d'évaluation des risques, gestion de crise)
Sécurité des denrées alimentaires (Plan de maîtrise sanitaire, bonnes pratiques d'hygiène, HACCP, contrats d'entretien, conformités réglementaires, informations)
Pilotage de la dynamique commerciale.
Merchandising .
Profil du candidat :
Votre profil :
Commerçant(e) et entrepreneur dans l'âme, vous avez acquis une expérience de 3 ans minimum en qualité de responsable de rayon
Animateur et exemplaire sur le terrain, capable de motiver, communiquer, prendre du recul, faire preuve de rigueur et d'organisation.
Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre enthousiasme, votre réactivité, votre curiosité.
Vos compétences :
Vous disposez d'excellentes capacités de gestion, ainsi que la maîtrise des outils de gestion financière, commerciale et humaine
Capacité à analyser, piloter les différents indicateurs.
Organiser son rayon dans le respect de la stratégie commerciale de l'enseigne.
Conception et mise en œuvre dynamique d'une politique commerciale, RH et hygiène sécurité.
Appliquer les méthodes d'animation d'équipe conforme au valeur de l'enseigne.
Fixer des objectifs et identifier une progression par pallier
Missions :
Le responsable devra assurer le pilotage de plans d'action sur les champs suivants, en faisant l'état des lieux, l'analyse des besoins et la mise en œuvre des actions nécessaires :
Pilotage RH (droit du travail, dialogue social, fiches de postes, qualification des emplois, entretiens, besoin et plans de formation, planning, congés et absences, intégrations)
Santé et sécurité au travail (obligations réglementaires, maintenance et prestataires, sensibilisation et système de Prévention, Inspections, document Unique d'évaluation des risques, gestion de crise)
Sécurité des denrées alimentaires (Plan de maîtrise sanitaire, bonnes pratiques d'hygiène, HACCP, contrats d'entretien, conformités réglementaires, informations)
Pilotage de la dynamique commerciale.
Merchandising .
Profil du candidat :
Votre profil :
Commerçant(e) et entrepreneur dans l'âme, vous avez acquis une expérience de 3 ans minimum en qualité de responsable de rayon
Animateur et exemplaire sur le terrain, capable de motiver, communiquer, prendre du recul, faire preuve de rigueur et d'organisation.
Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre enthousiasme, votre réactivité, votre curiosité.
Vos compétences :
Vous disposez d'excellentes capacités de gestion, ainsi que la maîtrise des outils de gestion financière, commerciale et humaine
Capacité à analyser, piloter les différents indicateurs.
Organiser son rayon dans le respect de la stratégie commerciale de l'enseigne.
Conception et mise en œuvre dynamique d'une politique commerciale, RH et hygiène sécurité.
Appliquer les méthodes d'animation d'équipe conforme au valeur de l'enseigne.
Fixer des objectifs et identifier une progression par pallier
Salaire et avantages
Mensuel de 3000.0 Euros à 4000.0 Euros sur 12.0 mois
Complémentaire santé
CSE
Complémentaire santé
CSE
Référence : 204HSBK
Recommandé pour vous

Carentan (50)CDI Il y a 6 jours

Valognes (50)CDI Il y a 4 jours

Valognes (50)CDI Il y a 15 jours