Gestionnaire de paie (H/F) ADSEARCH

L'Essentiel : Gestionnaire de paie H/F - CDI - Cesson-Sévigné - Paie multi-conventions, déclarations sociales, accompagnement client, processus social, fiabilité des données
Notre client est un cabinet structuré et dynamique, engagé dans l'accompagnement de ses clients sur leurs enjeux de gestion sociale. Dans un contexte de croissance de son pôle paie, ils recherchent un Gestionnaire de paie confirmé H/F pour prendre en charge et suivre de façon autonome un portefeuille de dossiers variés.

VOS PRINCIPALES MISSIONS :

• Produire et contrôler de manière fiable les bulletins de paie pour un portefeuille structuré

• Gérer les formalités sociales, de l'entrée à la sortie des salariés

• Assurer les déclarations sociales et la conformité réglementaire

• Accompagner les clients au quotidien sur leurs problématiques paie et sociales

• Contribuer à l'amélioration des processus internes et à la veille juridique

VOTRE PROFIL :

• Titulaire d'un diplôme en paie/RH/équivalent (Bac +2 minimum)

• Expérience solide d'au moins 4 ans en gestion de paie, idéalement en cabinet

• Autonomie, rigueur et sens du service client

• Maîtrise des outils informatiques dédiés à la paie

• Esprit d'équipe et capacité à travailler en coordination avec les services internes

LES AVANTAGES PROPOSES :

• Télétravail partiel possible pour un équilibre vie pro/vie perso

• Mutuelle et prise en charge contributive

• Titres?restaurant avec participation employeur

• Flexibilité sur les horaires et organisation annualisée

• Moments de cohésion et événements d'équipe

LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

• Un ou plusieurs entretiens (téléphonique, visio ou en présentiel)

• Échanges complémentaires selon profil

• Décision de recrutement suivie d'un accompagnement vers l'intégration

Vous souhaitez consolider votre expertise paie au sein d'une équipe structurée et contribuer au développement d'un pôle social avec autonomie et sens du service ?
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