Développeur Python - Lyon F/H Recruteur partenaire

CONTEXTE:

Dans un environnement énergétique exigeant en fiabilité et cybersécurité, vous développerez et maintiendrez des applications Python au sein d'une équipe agile.

MISSIONS :

• Développer des solutions Data et IA en Python.
• Mettre en place et automatiser des chaînes de traitement de données (ETL/ELT).
• Créer des tableaux de bord et visualisations (Power BI, dataviz).
• Intégrer des fonctionnalités IA dans les outils pour développeurs.
• Documenter et structurer les solutions (guides, bonnes pratiques).
• Accompagner les équipes dans l'utilisation des outils Data/IA/Python.
• Animer des formations sur les outils d'IA générative (ex. GitHub Copilot).
• Collaborer avec les équipes projets pour garantir qualité, sécurité et conformité.

PROFIL :

• Bac +5 en ingénierie ou informatique
• Développeur Python confirmé, orienté qualité et bonnes pratiques.
• Compétences solides en Data : pipelines, ETL/ELT, ingestion, qualité et traçabilité.
• Connaissances en IA appliquées au développement (assistants de code, automatisation).
• Maîtrise de la dataviz et de Power BI.
• À l'aise avec les environnements DevSecOps (Git, CI/CD).
• Rigueur en sécurité, documentation et conformité.

A compétences égales, le poste est ouvert à tous.

QUI SOMMES NOUS ET POURQUOI NOUS CHOISIR ?

EPSYL est une société à forte composante de R&D positionnée dans le domaine des très hautes technologies. Nous concentrons notre activité autour des enjeux liés aux énergies décarbonées et à la transition énergétique en exploitant le potentiel des jumeaux numériques.

Nos différences :

• Une entreprise à taille humaine
• Une entreprise basée sur l'expertise scientifique et technique (jumeaux numériques)
• Une entreprise qui accompagne la création de start-up (incubateurs)
• Une culture d'entreprise forte avec un accompagnement pour une montée en compétences et un investissement sur la gestion de carrière.

Le petit plus :

Une équipe jeune et dynamique à l'esprit d'entreprise et d'innovation où nos primes et avantages s'ajoutent à la rémunération fixe (tickets restaurants, prime de fin d'année, prime vacances, RTT, télétravail, avantages liés à notre CSE…)

La rémunération est à négocier selon votre profil.