Responsable de l'organisme de Formation F/H Recruteur partenaire

L'ICM s'est donné comme objectif de développer significativement l'activité de son centre de formation, afin d'occuper une place de référence régionale en matière de formation en cancérologie. Le/la Responsable de l'organisme de formation sera placé(e) sous l'autorité de la Direction Générale et travaillera en interface avec :

• Les directions métiers (soins, affaires médicales, recherche, RH, qualité),
• Les équipes internes,
• Les institutions et organisations régionales (Agence Régionale de Santé/ ARS, OPCO, universités, Dispositif Spécifique Régional du DSRC,…),
• Les partenaires libéraux et établissements de santé du territoire.

Les missions principales :

A. Structuration et pilotage stratégique de l'organisme

• Élaborer et mettre en œuvre une stratégie de développement cohérente avec les orientations et les besoins du centre
• Définir et piloter un plan d'action annuel en intégrant le plan de formation
• Assurer la conformité réglementaire de l'organisme et piloter la démarche qualité (dont Qualiopi).
• Mettre en place une gouvernance pédagogique efficace avec les référents médicaux et paramédicaux interne/externe

B. Développement de l'offre de formation

• Concevoir une offre de formation attractive et innovante
• Développer des formations multi-modalités : présentiel, e-learning…
• Structurer un catalogue de formations régionales pour les professionnels de ville et des établissements partenaires.
• Encadrer la production des supports et accompagner les formateurs internes.

C. Gestion administrative, financière et réglementaire

• Optimiser les modalités de financement et les relations avec les OPCO, le DPC et la nouvelle certification périodique, les financements régionaux et européens.
• Suivre le budget, garantir la rentabilité, assurer un reporting et le bilan d'activité
• Gérer les processus logistiques, administratifs et contractuels liés aux actions de formation.
• Veiller à la labellisation Qualiopi

D. Relations partenariales et communication

• Développer un réseau de partenaires (ARS, réseaux, établissements, universités…).
• Représenter le centre dans les instances régionales liées à la formation.
• Promouvoir activement l'activité de formation

E. Management d'équipe

• Encadrer et animer l'équipe administrative, pédagogique et de formateurs occasionnels.
• Mettre en place une organisation efficiente

Compétences techniques

• Expérience confirmée (5 ans min) dans la direction, coordination ou développement d'un organisme de formation, idéalement dans le secteur sanitaire.
• Maîtrise des mécanismes de financement de la formation ?
• Connaissance du cadre réglementaire de la formation professionnelle et du référentiel Qualiopi.
• Maitrise des outils numériques
• Connaissances en ingénierie pédagogique et de formation.
• Connaissance du fonctionnement d'un établissement de santé et des enjeux de la formation
• Bac +5 souhaité (ingénierie de formation, management des organisations, sciences de l'éducation, santé publique…).
• Certification en ingénierie pédagogique ou qualité : appréciée.

Savoir faire

• Pilotage de projet et conduite du changement.
• Développement commercial et partenarial.
• Capacité à analyser des besoins et à élaborer une offre adaptée.

Savoir être

• Leadership, dynamisme, sens du développement.
• Autonomie, rigueur et esprit d'initiative.
• Sens de la communication et sens politique.

L'ICM, Institut régional du Cancer de Montpellier, est un des 18 Centres de Lutte Contre le Cancer (CLCC) qui constituent la Fédération UNICANCER. L'ICM est le centre de référence et d'excellence au niveau régional dans la recherche en cancérologie et dans la prise en charge des patients atteints de cancers.

Il s'agit d'un établissement à but non lucratif qui assure une quadruple mission de service public : soins, recherche, prévention et formation en cancérologie.