Serveur / Serveuse en apprentissage H/F AUBERGE DE LA FONTAINE DU BERGER
Orcines (63)Alternance / Apprentissage
Il y a 2 heures sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Serveur (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 20 ans
Secteur :
- Hôtellerie, Restauration
Diplômes :
- BEP
- + 2 diplômes
Lieux :
- Orcines (63)
Conditions :
- Alternance / Apprentissage
- Temps Plein
Description du poste
Nous recherchons un(e) apprenti(e) serveur(euse) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe et se former à ce métier passionnant.
Nous accueillons un(e) apprenti(e) pour un parcours complet ou pour finir l'année de formation.
Vous serez formé(e) au métier en effectuant les missions suivantes :
- Accueillir les clients et les installer à leur table.
- Présenter le menu et apprendre à prendre des commandes.
- Servir les plats et les boissons en respectant les standards de qualité.
- Veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur repas.
- Participer à la mise en place et au nettoyage de la salle.
Profil recherché :
Préparation d'un CAP/BEP service en restauration ou BP.
Motivation et dynamisme.
Excellent relationnel et sens du service.
Capacité à travailler en équipe et à apprendre rapidement.
Bonne présentation et respect des règles d'hygiène.
Flexibilité et disponibilité pour travailler en horaires décalés et les week-ends.
Le restaurant est fermé le lundi journée, mardi journée, le mercredi soir et le dimanche soir.
Contrat d'apprentissage, pour qui ?
Les jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus.
Certains publics peuvent entrer en apprentissage au-delà de 29 ans : les apprentis préparant un diplôme ou titre supérieur à celui obtenu, les travailleurs handicapés (sans limite d'âge), les personnes ayant un projet de création ou reprise d'entreprise
Les jeunes de moins de 15 ans ayant achevé le premier cycle de l'enseignement secondaire (fin de 3e) peuvent commencer à exécuter un contrat d'apprentissage dès lors qu'ils ont atteint l'âge de 15 ans + 1 jour
Nous accueillons un(e) apprenti(e) pour un parcours complet ou pour finir l'année de formation.
Vous serez formé(e) au métier en effectuant les missions suivantes :
- Accueillir les clients et les installer à leur table.
- Présenter le menu et apprendre à prendre des commandes.
- Servir les plats et les boissons en respectant les standards de qualité.
- Veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur repas.
- Participer à la mise en place et au nettoyage de la salle.
Profil recherché :
Préparation d'un CAP/BEP service en restauration ou BP.
Motivation et dynamisme.
Excellent relationnel et sens du service.
Capacité à travailler en équipe et à apprendre rapidement.
Bonne présentation et respect des règles d'hygiène.
Flexibilité et disponibilité pour travailler en horaires décalés et les week-ends.
Le restaurant est fermé le lundi journée, mardi journée, le mercredi soir et le dimanche soir.
Contrat d'apprentissage, pour qui ?
Les jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus.
Certains publics peuvent entrer en apprentissage au-delà de 29 ans : les apprentis préparant un diplôme ou titre supérieur à celui obtenu, les travailleurs handicapés (sans limite d'âge), les personnes ayant un projet de création ou reprise d'entreprise
Les jeunes de moins de 15 ans ayant achevé le premier cycle de l'enseignement secondaire (fin de 3e) peuvent commencer à exécuter un contrat d'apprentissage dès lors qu'ils ont atteint l'âge de 15 ans + 1 jour
Référence : 202YGVH
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