Travailleur Social pour le SAMU Social (H/F) COORDINATION MOBILE ACCUEIL ORIENTATIO
Saint-André-lez-Lille (59)CDI
Il y a 1 heures sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Travailleur social (H/F)
- + 2 métiers
Expérience min :
- débutant à 2 ans
Secteur :
- Secteur associatif
Diplômes :
- Licence générale, Licence professionnelle
- + 1 diplôme
Lieux :
- Saint-André-lez-Lille (59)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
L'association CMAO, située à St André Lez Lille, recherche, pour son activité un(e) travailleur social(e) pour le Samu Social (H/F).
Le poste est à pourvoir en début d'année 2026
Vos missions principales missions :
- Organiser la tournée du Samu social, selon les préconisations du 115,
- Apporter assistance à toute personne rencontrée lors de maraude,
- Prendre en compte les personnes sans abri et proposer une aide appropriée,
- Etablir une évaluation sociale de la situation d'urgence,
- Mettre en place un accompagnement social des personnes en demande et en assurer le suivi,
- Renseigner quotidiennement les outils de suivi de l'activité et de référence de parcours.
En articulation avec les autres services de la CMAO et en réseau vous savez :
- Alerter des situations d'urgence particulièrement préoccupantes,
- Participer à la coordination des dispositifs de veille et d'action sociale,
- Favoriser l'accès aux dispositifs de droit commun.
Votre profil : Formation et expérience
- Diplôme ASS ou ES ou CESF
- Une première expérience en intervention sociale de rue, en maraude ou en travail social auprès de publics en situation de grande précarité est un atout.
Compétences clés :
- Connaissance des dispositifs d'urgence sociale, d'hébergement et d'accès aux droits.
- Capacité à évaluer rapidement une situation, à créer un lien de confiance dans un cadre bienveillant mais cadrant.
- Aisance dans le travail partenarial et en équipe pluridisciplinaire.
- Capacité à rédiger des observations, à utiliser les outils numériques (SI-SIAO, courriels, etc.) et à assurer le suivi des situations.
Qualités personnelles :
- Sens de l'écoute active, patience et respect de l'altérité.
- Réactivité, discernement et sang-froid dans des contextes parfois complexes.
- Autonomie, adaptabilité et esprit d'équipe
Date limite des candidatures à envoyer avant le 12/1/26
Lettre de motivation et CV à adresser à l'attention du directeur
Le poste est à pourvoir en début d'année 2026
Vos missions principales missions :
- Organiser la tournée du Samu social, selon les préconisations du 115,
- Apporter assistance à toute personne rencontrée lors de maraude,
- Prendre en compte les personnes sans abri et proposer une aide appropriée,
- Etablir une évaluation sociale de la situation d'urgence,
- Mettre en place un accompagnement social des personnes en demande et en assurer le suivi,
- Renseigner quotidiennement les outils de suivi de l'activité et de référence de parcours.
En articulation avec les autres services de la CMAO et en réseau vous savez :
- Alerter des situations d'urgence particulièrement préoccupantes,
- Participer à la coordination des dispositifs de veille et d'action sociale,
- Favoriser l'accès aux dispositifs de droit commun.
Votre profil : Formation et expérience
- Diplôme ASS ou ES ou CESF
- Une première expérience en intervention sociale de rue, en maraude ou en travail social auprès de publics en situation de grande précarité est un atout.
Compétences clés :
- Connaissance des dispositifs d'urgence sociale, d'hébergement et d'accès aux droits.
- Capacité à évaluer rapidement une situation, à créer un lien de confiance dans un cadre bienveillant mais cadrant.
- Aisance dans le travail partenarial et en équipe pluridisciplinaire.
- Capacité à rédiger des observations, à utiliser les outils numériques (SI-SIAO, courriels, etc.) et à assurer le suivi des situations.
Qualités personnelles :
- Sens de l'écoute active, patience et respect de l'altérité.
- Réactivité, discernement et sang-froid dans des contextes parfois complexes.
- Autonomie, adaptabilité et esprit d'équipe
Date limite des candidatures à envoyer avant le 12/1/26
Lettre de motivation et CV à adresser à l'attention du directeur
Salaire et avantages
Primes
Référence : 201LCPC
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