Tourneur (H/F) Actual

Le cabinet de recrutement ACTUAL recrute, pour le compte de son client, un Tourneur Conventionnel H/F en CDI, au sein d'une entreprise à taille humaine située à Corbelin.
Vous rejoindrez une structure spécialisée dans la fabrication de pièces mécaniques unitaires ou en très petites séries. L'atelier est composé d'une équipe de 3 à 4 personnes. Vous travaillerez sur des machines conventionnelles, dans un environnement favorisant l'autonomie, la polyvalence et l'entraide.
Vos missions principales :

Rattaché(e) à l'atelier, vous serez en charge de l'ensemble des opérations d'usinage, de la préparation à la réalisation finale des pièces :
- Réaliser l'usinage de pièces cylindriques longues sur tour conventionnel
- Lire, analyser et interpréter les plans techniques
- Définir les gammes d'usinage et choisir les outils adaptés
- Effectuer les réglages machine et les opérations de tournage
- Assurer le contrôle dimensionnel et visuel des pièces (autocontrôle)
- Respecter les exigences de qualité, de précision et les délais de fabrication
- Veiller au bon état des machines et à la propreté de votre poste de travail
- Travailler en collaboration avec le reste de l'équipe de l'atelier

Ce poste est à pourvoir en CDI.
Rémunération : entre 14 EUR et 17 EUR brut de l'heure, selon expérience
Prime de fin d'année
Environnement de travail stable et convivial, au sein d'une petite structure
Poste à pourvoir rapidement.

Profil recherché :

Formation ou expérience significative en tournage conventionnel


Bonne maîtrise de la lecture de plans


Autonomie, rigueur et sens du détail


Goût pour le travail de précision et les environnements artisanaux.Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire.
Vous pouvez transmettre votre candidature par e-mail à l'adresse suivante :actual.recrutement.rhone[a]actualgroup.com ou par téléphone au 04 74 70 59 63.

Le cabinet ACTUAL met en relation candidats et entreprises en adéquation avec leurs besoins et attentes. Fort de son expertise, il gère tout le processus de recrutement : définition du poste, recherche de profils ciblés, évaluation des candidatures et accompagnement jusqu'à l'embauche. Cette approche complète garantit une expérience sur mesure pour chaque client et candidat, en assurant un matching optimal qui répond parfaitement à leurs objectifs.