Critères de l'offre
Métiers :
- Tourneur CN (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Autres services aux entreprises
Lieux :
- Mortagne-sur-Sèvre (85)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Chez SOMEGE, nous sommes fiers de notre héritage industriel et de notre engagement envers l'innovation et la qualité.
Fondée il y a plus de 40 ans, notre entreprise s'est imposée comme un acteur clé dans le secteur de l'industrie, notamment dans l'usinage de pièce de fonderie, grâce à notre expertise et à notre capacité à répondre aux besoins évolutifs de nos clients (aéronautique, défense, nucléaire, agro-alimentaire…).
SOMEGE offre un cadre de travail stimulant et moderne. Notre équipe est composée de professionnels passionnés, unis par une vision commune : repousser les limites de l'industrie pour créer des solutions durables et performantes. Rejoignez-nous et devenez partie intégrante d'une aventure industrielle passionnante, où chaque jour est une nouvelle opportunité de grandir et de contribuer à des projets ambitieux.
Notre entreprise est basée à Mortagne-Sur-Sèvre (85), au nord de la Vendée proche de l'A87, à 45 minutes des villes de Nantes (44), Angers (49) et La Roche-Sur-Yon (85), et seulement 10 minutes de Cholet (49).
Afin de poursuivre notre développement, nous recherchons un tourneur CN.
Vos missions :
- Réglage d'un tour numérique, avec préparation et réglage des outils ;
- Travailler sur des tours de 4 axes avec la programmation FANUC, ISO ;
- Savoir lire les plans techniques et les documents de fabrication ;
- Lancer le programme et contrôler le déroulement de la fabrication ;
- Réaliser les opérations de contrôle de base des pièces usinées ;
- Usinage de petites et moyennes séries ;
- Travailler sur des pièces de petites et moyennes tailles ;
- Respect des normes qualité et sécurité ;
- Collaboration avec les équipes Qualités et Méthodes.
Avantages :
- Contrat d'intéressement en place ;
- Prime de 13ème mois ;
- Primes paniers ;
- Participation employeur à la mutuelle ;
- Paiements/récupérations des heures supplémentaires ;
- Environnement de travail sécurisé (palans, ponts, EPI, …) ;
- Structure à taille humaine avec une équipe dynamique ;
- Autonomie dans le travail.
Proposition :
- CDI sur une base 39h ;
- Travail en équipe 2 x 8 (matin / après-midi) ;
- Salaire à définir selon expérience.
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