Technicien expédition (h/f) Job Link

l'agence JOB LINK à Nantes recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de l'industrie aéronautique :
1 technicien expédition (h/f)
Où ? Basé à Nantes, accessible en transport en commun (selon les horaires)
A pourvoir dès que possible
Rattaché au service logistique, vos missions sont :
Sélectionner les produits à expédier dans le respect du lead time de livraison et des dates de livraisons clients prévues
Préparer et conditionner les marchandises à envoyer avec des emballages adaptés
Coordonner les contrôles fait par la qualité et les missions de certificats de conformité
Valider les bons de livraisons et les factures de douane
Créer et saisir sur les plateformes clients les avis d'expédition et gestion documentaire (UE et UX)
Sélectionner les transports adéquats
Réaliser les opérations de chargement
Assurer la relation avec les équipes logistiques clients
Coordonner les transports spécifiques avec les clients
Ranger quotidiennement la zone expédition
Réaliser des inventaires tournants
Identifier et stocker les marchandises
Respect des règles de sécurité, du 5S et des standards de nettoyage
Conditions
- Poste en CDI
- horaires de journée
- Rémunération : taux entre 14 et 16EUR horaire + avantages + primes et RTT
- notion anglais serait un +

Vous êtes quelqu'un d'organisé et d'autonome, dynamique et vous appréciez le travail en équipe ?
Alors contactez nous pour que nous puissions échanger à ce sujet :)
Comment ? Par mail à l'adresse suivante nantes[a]joblink.fr ou appelez nous au 02.53.35.99.16

Job Link est un groupe de recrutement CDD/CDI et intérim existant depuis 2005 et en pleine croissance.
Nous sommes implantés sur 16 bureaux (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte, Toulouse, Toulon).
Nos plus de 100 collaborateurs passionnés par leur métier sont animés par la même ambition : accompagner les candidats et les clients au plus près de leurs besoins. Pour cela, nous proposons un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélections spécifiques.
En 2023, nos équipes ont proposé un entretien à plus de 14 000 candidats et 8500 d'entre eux ont pu décrocher l'emploi souhaité.