Métiers :
Gestionnaire (H/F) - + 1 métier
Expérience min :
3 à 5 ans
Lieux :
Les Herbiers
Conditions :
Description du poste
Vous avez envie d'intégrer une entreprise qui a à cœur deconcilier votre vie perso et votre vie pro ? Une entreprisereconnaissante où le maître mot est la communication ?
Alors ce poste estsûrement fait pour vous !
Le poste
LesMissions :
- Gestion de larelation client (téléphone et physique)
- Gestion d'uneéquipe de 5 techniciens
- Facturation etrelances clients
LeContrat :
- CDI 37,5H
- Du Lundi auvendredi
- Pas de week-end /jours fériés / pas d'astreinte
- Localisation :Les Herbiers (85)
Lesavantages :
- Voiture deservice avec carte carburant
- Panier repas18€/jour (sans fiches / nets d'impôts)
- Primes :assiduité / intéressement
- Mutuelle (70%)
- CE :20€/mois versés par l'entreprise pour sorties et activitésculturelles
- Salaire selonprofil : 35 à 38 000€ bruts mensuels
L'équipe :
- Travail en binômeavec l'assistante SAV
- Management équipede 5 techniciens
- Sous laresponsabilité du Responsable d'exploitation
L'Entreprise
Entreprisefamiliale, implantée dans le Grand Ouest depuis 1969, dans 21départements, dont 8 agences. Son activité principale est la venteet la location du matériel de levage et de manutention, ainsi que lamaintenance curative et préventive.
Profil
Le Profil recherché
Lescompétences :
- À l'aise avecl'outil informatique
- Qualitésmanagériales
- Connaissancestechniques (mécanique agricole / poids lourds / automobile / TP /magasinier)
- Appétence etaisance pour les chiffres (bonus : notions de comptabilité)
- Maîtrise del'écriture de mails
LesQualités humaines :
- Dynamisme /réactivité : savoir faire face aux problèmes rapidement
- Ingéniosité /curiosité : savoir trouver les solutions
- Empathie :avec les clients et collaborateurs
Informations contractuelles
Ceposte n'est pas fait pour vous si…
...vous n'êtespas à l'aise avec l'informatique et l'écriture des mails.Mais aussi si vos compétences techniques ne vous permettent pas derépondre aux besoins quotidiens des clients.
Enrevanche, si…
...vous vous êtesreconnu(e) en lisant ce descriptif, vous êtes LA personne idéalequi manque à cette entreprise.
Alors, n'hésitezplus et contactez moi : [email protected]
Commentfaire ?
- Prenonsrendez-vous : un entretien téléphonique pour mieux vousconnaître (30 minutes)
- Rencontre avecvotre futur employeur en présentiel ou en visio (45 minutes)
- Rendez-vous enprésentiel : tests techniques / visite de l'entreprise /rencontre de l'équipe
- Prise de poste :dès que possible
L'entreprise : Odyssée RH
En un seul entretien, ça n'est pas un poste qui peut vous être proposé mais n'importe lequel des 150 à pourvoir en permanence chez nos 50 grands clients. Cela change tout ! Votre agent de talents ne cherchera à vous envisager pour un seul poste. Il définira avec vous le(s)quel(s) vous conviendrait le mieux et vous accompagnera.