CDI - Technicien mesures et diagnostics BV (H/F) UIMM

Référence : AA1490PY
NAVAL GROUP BREST accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation des navires de surface et des sous-marins de la Marine Nationale, d'exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, de soutien logistique des systèmes complexes, ainsi que certaines activités transverses comme les systèmes d'information et les services comptables.
Nous recherchons pour notre Direction Services, base avant Brest, Département Métiers et contrôles industriels , un :
TECHNICIEN MESURES ET DIAGNOSTICS BV (H/F)
A ce titre, vous déterminez les moyens de mesure (instrumentation, chaine d'acquisition) et de contrôle après étude du cahier des charges.
Votre domaine d'intervention comprend les types de mesures suivants :

• Suivi vibratoire des auxiliaires bord
  
• Recette d'électro-auxiliaires en atelier: Validation fonctionnelle et acoustique
  
• Analyse vibratoire et MCO de moteur et de pompe
  
• Analyses modales / sonage (en air / eau)
  
• Mesures d'inertance (marteaux de choc)
  Vous industrialisez les contrôles (établir des programmes de contrôles), et assurez la gestion de la conformité des moyens de contrôles et de mesures (étalonnage, etc.).
  Vous identifiez les écarts de conformité produits, vérifiez que ces écarts soient tracés par des fiches d'anomalie.
  Vous produisez les preuves de conformité du produit associées à ces prestations et vous proposez des améliorations de processus.
  Vous assurez les activités de contrôle et de mesures (instrumentation , métrologie, etc.) dans les domaines concernés, relatives à l'évaluation des produits ou à leur conformité, de l'industrialisation à la préparation de l'acceptation finale du produit.
  Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.
  Les avantages NAVAL GROUP :
  
• Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
  
• Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
  
• Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
  
• Une épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
  
• Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
  Diplôme(s) requis : Bac+2,Bac+2, type BTS - DUT - DT