Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien de maintenance (H/F)
Secteur :
- Recrutement et placement
Lieux :
- Scey-sur-Saône-et-Saint-Albin (70)
Conditions :
- CDI
- CDD
- Intérim
- À partir de 12 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Nous recherchons pour notre client basé secteur Scey-Sur-Saône un technicien de maintenance (H/F)
Rattaché au Directeur Industriel, votre mission consistera à vous assurer que les équipements de
production de l'entreprise sont en permanence en état de marche.
Vos missions :
- Procéder aux interventions de maintenance, préventives ou curatives, dans des champs techniques variés (mécanique, électrique, pneumatique, informatique, ...) sur des machines à commandesnumériques mais également conventionnelles
- Organiser les différentes étapes d'intervention avec méthode, suivre des processus logiques et
méthodologiques en se référant et en se conformant avec rigueur aux consignes et normes de
sécurité
- Améliorer les performances pour optimiser les rendements des machines et des équipements
- Coordonner les opérations de maintenance spécifiques avec les prestataires extérieurs (fournisseurs
entreprises extérieures, fabricants de machines, ...)
- Rendre compte des interventions de dépannage
- Maintenir et faire progresser ses connaissances en fonction des évolutions technologiques
- Participer à l'installation de nouvelles machines (travaux neufs)
- Remonter les besoins
Travail de journée - 35 h / semaine du L au V
Salaire à définir selon expérience
Primes
Contrat d'intérim évolutif en CDD/CDI
Date de début : 06/01/2026
Durée du contrat : 6 mois
Description du profil
- Excellentes connaissances en électricité et mécanique industrielles
- Connaissances en pneumatique
- Des connaissances en informatique et automatisme sont un plus
- Bonne capacité d'observation et d'analyse
- Esprit logique
- Aime le travail en autonomie (seul dans la fonction maintenance)
- Sens de la communication (contacts avec les fournisseurs, la production, ...)
L'entreprise : Eureka Vesoul
Eureka opère depuis plus de 30 ans sur tous les périmètres de l'emploi et pousse chaque personne à révéler ses talents !
Filiale du #Groupe La Varappe, EUREKA innove depuis de nombreuses années sur ses recrutements grâce à ses équipes motivées et les projets menés.
Dans le cadre de sa politique d'éthique et de diversité, Eureka s'engage au quotidien à étudier toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap, de manière juste et égale.
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