TECHNICIEN DE MAINTENANCE / PROFIL ELECTRICIEN (H/F) INTERACTION

Nous recherchons pour notre client, basé à La Gacilly et Rieux, un(e) technicien(ne) de maintenance disposant d'un profil à dominante électricité.

Sur le site de Rieux : vous interviendrez sur la mise à jour des non-conformités électriques.

Sur le site de La Gacilly : vous assurerez la maintenance curative, préventive, améliorative et conditionnelle des équipements, dans le respect des normes de sécurité et d'hygiène.

Vos principales missions :

Réaliser la maintenance préventive des équipements industriels.

Assurer la maintenance curative et corrective des installations et outils de pilotage informatisés.

Participer à l'organisation de la maintenance en fonction de l'activité des ateliers.

Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène, d'environnement et de qualité.

Contribuer aux actions d'amélioration continue des procédés, des conditions de travail et de la sécurité.

Être force de proposition pour l'optimisation du process industriel dans une démarche d'excellence opérationnelle.

Poste à pourvoir en horaires 2x8.

Conformément à la réglementation, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Les compétences attendues pour ce poste :
-Capacité à diagnostiquer un dysfonctionnement.
-Compétences en mécanique, électricité, hydraulique et pneumatique.
-Aptitude à travailler en équipe ainsi qu'en autonomie.
-Respect des normes de sécurité.
-Rigueur, réactivité et capacité d'adaptation.


Vous avez un Bac+2 technique spécialité maintenance ou une formation : electro-mécanique (Bac pro avec expérience / BTS) et une expérience significative.

Vos habilitations électriques sont à jour.

Vous êtes autonome, organisé(e), réactif(ve) et vous avez un bon relationnel.

N'attendez plus pour postuler. Envoyez nous votre candidature par mail grouperocher.redon[a]interaction-interim.com
ou venez nous rencontrer en agence au 29 rue des Douves à Redon.

Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE.

En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 170 agences et cabinets sur tout le territoire national français.

Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales.