
Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien de maintenance (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- pneumatique
- Automatisme robotique
- Equipement de chauffage
- Régulation
- Mécanique
- + 4 compétences
Lieux :
- Montbert (44)
Conditions :
- CDI
- 27 000 € - 33 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
En bref : Technicien(ne) de maintenance H/F - CDI - Montbert - 25.000-33.000 - Maintenance industrielle, Automatisation, Sécurité, Équipements neufs.
La division Industrie de notre bureau de NANTES recherche pour son client un(e) Technicien(ne) de Maintenance (H/F) sur Montbert.
VOS MISSIONS
Vous intégrerez une équipe dynamique dans une usine recante.
Vous aurez l'occasion de travailler sur des sujets variés et complexes.
Vous serez en charge des missions suivantes :
- Réaliser des tâches de maintenance préventive et curative en respectant les règles d'hygiène et de sécurité
- Intervenir sur des équipements process automatisés, les infrastructures et des équipements énergétiques
- Mettre à jour la documentation technique et participer à la création de gammes de maintenance
- Participer à l'aménagement de l'atelier et du magasin de pièces détachées
Description du profil
PROFIL
Pour réussir vos missions de Technicien(ne) de maintenance H/F, vous êtes issu d'une formation Bac +2 en maintenance industrielle (ou équivalent) et pouvez justifier d'au moins 5 ans d'expérience en maintenance industrielle, idéalement dans le secteur agroalimentaire.
Vous maîtrisez les techniques d'automatisme, robotique, électricité, mécanique, pneumatique, et régulation.
Vous êtes rigoureux, avez un bon sens du service et un esprit d'équipe. La maîtrise de la soudure TIG et des équipements frigorifiques serait un plus.
LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT
- Travail posté suivant contrat 35h ou 39h
- Astreintes selon un planning établi
- Possibilités d'évolution au sein d'un groupe en plein développement
- Équipements neufs et technologies de pointe
LE PROCESS DE RECRUTEMENT
- Premier entretien : avec notre consultant spécialisé
- Deuxième entretien : avec le Directeur de site de notre client et c'est tout !
Besoin d'un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives ! Pour toute information complémentaire, n'hésitez pas à contacter notre bureau le plus proche. Nos consultants seront ravis de répondre à vos questions. Et si vous souhaitez consulter l'ensemble des opportunités professionnelles que nous proposons, rendez-vous sur notre site adsearch.fr !
L'entreprise : ADSEARCH
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