Technicien CVC / ELEC H/F Le Cercle Intérimaire

Technicien CVC et Électricité (H/F) - Opportunités sur Site et ItinérantesVos Responsabilités Pour le poste sur site :Assurer la maintenance préventive et corrective des installations de chauffage, ventilation, climatisation (CVC) et des systèmes électriques du site.Diagnostiquer et résoudre les pannes et dysfonctionnements des équipements CVC et électriques.Réaliser des travaux d'installation et de modification des systèmes existants.Effectuer des contrôles réglementaires et veiller au respect des normes de sécurité.Optimiser le fonctionnement des installations pour améliorer leur performance énergétique.Tenir un registre précis des interventions et des consommations.Pour le poste itinérant :Intervenir chez nos clients pour des missions de maintenance, de dépannage et d'installation d'équipements CVC et électriques.Diagnostiquer rapidement et efficacement les pannes et proposer des solutions adaptées.Réaliser des devis et expliquer les interventions aux clients.Assurer la mise en service et le réglage des nouvelles installations.Rédiger des rapports d'intervention détaillés et les transmettre à votre responsable.Maintenir un contact client de qualité et véhiculer une image positive de l'entreprise.Le Profil Que Nous Recherchons :Formation technique diplômante en CVC, électricité, électrotechnique ou équivalent (CAP, BEP, Bac Pro, BTS, Licence Pro).Expérience professionnelle significative dans la maintenance, le dépannage et/ou l'installation d'équipements CVC et de systèmes électriques.Maîtrise des techniques de diagnostic de pannes électriques, frigorifiques et aérauliques.Connaissances approfondies des différents types d'équipements CVC (chaudières, pompes à chaleur, climatiseurs, VMC, etc.) et des normes électriques (NFC 15-100).Habilitations électriques en cours de validité (BR, BC, B2V, etc.) souhaitées.Capacité à lire et interpréter des schémas électriques, des plans d'implantation et des notices techniques.Sens de l'autonomie, rigueur, organisation et capacité à gérer les priorités.Excellent relationnel, aptitude à communiquer efficacement et à travailler en équipe.Esprit d'initiative et force de proposition pour améliorer les interventions.Pour le poste itinérant : Permis B indispensable.