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Critères de l'offre
Métiers :
- Second de cuisine (H/F)
- + 1 métier
Secteur :
- Recrutement et placement
Compétences :
- Français
- Haccp
Lieux :
- Issy-les-Moulineaux (92)
Conditions :
- Intérim
- 1 923 € - 2 327 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Nous recherchons un(e) Second(e) de cuisine pour une brasserie réalisant 90 couverts par jour situé à Issy-les-Moulineaux (92). Vous évoluerez dans un cadre convivial, centré sur la qualité des prestations et le bien‑être des convives.
Horaires & planning
Planning : du lundi au vendredi, de 7h à 15h
Organisation structurée pour garantir équilibre pro/perso
Avantages de la mission
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
- Jours de RTT
- Mutuelle de base gratuite
Accès à une offre de formation personnalisée, liée à votre évolution professionnelle
Perspectives de développement internes (évolution, montée en compétences)
Vos missions :
- Garantir la conformité des préparations : respect des fiches recettes, des grammages, contrôle rigoureux des DLC, de la traçabilité et des plats témoins.
- Assister le Chef de cuisine dans l'organisation du service, la mise en place, la coordination de l'équipe et la gestion du rythme en coup de feu.
- Encadrer, motiver et faire monter en compétence l'équipe cuisine, en garantissant un environnement de travail exigeant mais bienveillant.
- Faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) avec rigueur, dans un cadre à forte attente qualitative.
- 1 plongeur et un chef de partie à gérer
- Réalisation HO, plats chauds
- Gestion des stocks
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1923€ / mois.
Horaires & planning
Planning : du lundi au vendredi, de 7h à 15h
Organisation structurée pour garantir équilibre pro/perso
Avantages de la mission
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
- Jours de RTT
- Mutuelle de base gratuite
Accès à une offre de formation personnalisée, liée à votre évolution professionnelle
Perspectives de développement internes (évolution, montée en compétences)
Vos missions :
- Garantir la conformité des préparations : respect des fiches recettes, des grammages, contrôle rigoureux des DLC, de la traçabilité et des plats témoins.
- Assister le Chef de cuisine dans l'organisation du service, la mise en place, la coordination de l'équipe et la gestion du rythme en coup de feu.
- Encadrer, motiver et faire monter en compétence l'équipe cuisine, en garantissant un environnement de travail exigeant mais bienveillant.
- Faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) avec rigueur, dans un cadre à forte attente qualitative.
- 1 plongeur et un chef de partie à gérer
- Réalisation HO, plats chauds
- Gestion des stocks
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1923€ / mois.
Date de début : 31/10/2025
Date de fin : 30/11/2025
Durée du contrat : 1 mois
Description du profil
Nous recherchons des profils :
- Habitué à la restauration commerciale
- Expérience en restauration type brasserie obligatoire
- Passionné(e) avec une formation en cuisine ou une expérience équivalente.
- Vous connaissez les règles HACCP.
- Vous avez un bel esprit d'équipe, de l'adaptabilité et du sens du service.
- Vous êtes en capacité de travailler dans un environnement exigeant, avec une attention particulière à la sécurité de soi-même et des collègues.
- Vous avez un sens du progrès et de l'amélioration continue pour offrir un service de qualité.
- Habitué à la restauration commerciale
- Expérience en restauration type brasserie obligatoire
- Passionné(e) avec une formation en cuisine ou une expérience équivalente.
- Vous connaissez les règles HACCP.
- Vous avez un bel esprit d'équipe, de l'adaptabilité et du sens du service.
- Vous êtes en capacité de travailler dans un environnement exigeant, avec une attention particulière à la sécurité de soi-même et des collègues.
- Vous avez un sens du progrès et de l'amélioration continue pour offrir un service de qualité.
L'entreprise : Gojob
Choisir une mission chez Gojob, agence d'intérim 100% digital, c'est s'assurer un salaire décent. Nous nous engageons auprès de nos Gojobbers pour que leur implication et leur motivation soient rémunérées au juste salaire.
Référence : 6d7c35c1-432b-463d-af7e-a2ce1512ac48-251101
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