SCIEUR H/F Triangle Intérim Solutions RH

Triangle solutions RH recherche pour l'un de ses clients spécialisé en Fabrication et vente de charpentes industrielles en bois (fermettes), achat et vente de bois un(e) scieur .

Vos missions seront les suivantes :
-Débit et taille de pièces de charpente et assurer le sciage des produits en fonction du programme de production,-Utilisation d'une scie de production 4 lames et outils de coupe-Travail sur ligne de sciage en environnement industriel-Surveiller l'approvisionnement et le flux des produits en amont et à l'aval des machines et veiller à la bonne circulation des produits,-Lecture et interprétation d'un plan de pose-Alimenter des machines en suivant la cadence,-Contrôler visuellement la qualité des produits en s'assurant de l'absence de défauts ainsi que les choisir, trier et classer selon les normes de qualité.-Intervenir en cas de dysfonctionnement,-Assurer l'approvisionnement manuel de matières premières et la surveillance des opérations d'empilage des produits finis ou semi-finis selon les catégories,-Effectuer le nettoyage du poste et la maintenance de 1er niveau.

Durée hebdomadaire : 35 heures Salaire : Selon expérience

Et ce n'est pas tout ! Chez TRIANGLE SOLUTION RH c'est aussi bénéficier des avantages du FASTT (garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement.) et d'une mutuelle intérimaire.Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les mardis, un CE riche en partenaires locaux, un Compte Epargne Temps rémunéré à 5%.

Profil recherché :? Formation scieur exigée? Expérience préalable en scierie obligatoire? Expérience débit et taille de charpente exigée? Rigueur, autonomie et respect des consignes de sécurité
Vous êtes sérieux, motivé et curieux ?Alors n n'hésitez pas ce poste est pour vous !

REGIONAL INTERIM et R INTERIM, Groupe Triangle Solutions RH - Notre métier : Trouver l'accord parfait entre vos compétences et les besoins de nos entreprises clientes. Rejoignez des équipes proches de vous animées par la même volonté : recruter des talents. Et si c'était vous ?...