Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable UAP (H/F)
Secteur :
- Industries Aéro, Naval et Défense
Lieux :
- Rochefort (17)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
**Job Description:**
**Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?!* *
Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic , champion mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d'excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable.
Notre site Airbus Atlantic basé à Rochefort recherche son futur * Responsable d'Equipe Autonome de Production A350 (All Gender). *
L'A350 est un programme en pleine montée cadence. Cette montée cadence s'accompagne de modifications majeures de l'implantation atelier ainsi qu'une montée significative des effectifs. A ce titre vous rejoindrez une équipe de 70 compagnons et 30 fonctions support qui est en charge de fabriquer et livrer la caisse de train d'atterrissage principale de l'Airbus A350. En coopération avec 2 responsables d'équipe autonome de production, votre rôle dans cette organisation sera de manager hiérarchiquement une équipe d'une douzaine de compagnons dans l'objectif de tenir les cadences de fabrication dans le respect des exigences sécurité, qualité, coût.
*Votre mission*
Vos missions principales consisteront à :
* Assurer/piloter la sécurité des compagnons sur la ligne ;
* Piloter l'activité au quotidien de la production ;
* Développer les compétences des compagnons ;
* Déployer des améliorations terrain pour optimiser la performance des équipes ;
* Proposer des améliorations organisationnelles pour optimiser l'efficacité du métier de REAP au quotidien.
*Parlons de vous ! *
Vous bénéficiez d'une expérience en gestion de production ou fonction support à la production dans l'industrie.
Vous possédez des connaissances techniques aéronautiques, en pilotage planning et sur les logiciels SAP et Excel/Google Sheet.
Vous êtes reconnu pour votre autonomie et votre intelligence émotionnelle.
Vous aimez évoluer dans un environnement agile ou vous aurez une liberté d'action pour entreprendre, partager vos idées et contribuer au développement de nos projets.
Vous avez à cœur de travailler en équipe, de partager votre savoir, d'apprendre et de grandir auprès de vos collègues.
Vous vous exprimez avec clarté et savez adapter votre communication en fonction de vos audiences.
*Parlons de nous !*
Le site Airbus Atlantic de Rochefort est spécialisé dans l'assemblage d'éléments de fuselage pour les familles A320, A330, A350, A400M, F8X et G7500. Il produit aussi des sièges pilotes pour les avions commerciaux tous programmes confondus, les avions d'affaires, les avions militaires et les hélicoptères civils et militaires. Enfin, il conçoit et fabrique des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires commercialisés sous la marque STELIA Aerospace.
* Pour en savoir plus : vidéo *
*Environnement & Conditions de travail :*
Airbus Atlantic c'est aussi :
* Prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l'avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux .
* Un environnement qui valorise la proximité et la dimension humaine, au sein d'un collectif engagé et solidaire .
* L'opportunité d'apprendre et d'évoluer tout au long de votre parcours, en étant accompagné dans votre développement pour une carrière sur-mesure .
* Avoir la liberté d' entreprendre et de laisser libre court à vos initiatives .
* Ses conditions de travail attractives et ses avantages : restaurant d'entreprise sur site, CSE (avantages loisirs & famille), parking entreprise, mutuelle d'entreprise (famille).
* Sa politique de diversité et d'inclusion : Airbus Atlantic s'engage en faveur de l'égalité des chances pour tous.
* Son plan d'actionnariat salarié et son plan d'épargne salariale.
*Notre processus de recrutement :*
Nous avons à cœur de mieux vous connaître et de comprendre ce qui vous motive à nous rejoindre. Aussi, notre process de recrutement se déroule en plusieurs étapes après analyse de votre candidature :
* Entretien vidéo différé via la plateforme Hirevue.
* Entretien avec le Manager Recruteur.
* Entretien avec le/la Chargé(e) de Recrutement qui sera complété par un questionnaire de personnalité.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.
****Company:****
Airbus Atlantic
*Contract Type:*
Permanent
-----
Classe Emploi (France): Classe E10
*Experience Level:*
Professional
*Job Family:*
Leadership
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to **************** .
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
**Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?!* *
Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic , champion mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d'excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable.
Notre site Airbus Atlantic basé à Rochefort recherche son futur * Responsable d'Equipe Autonome de Production A350 (All Gender). *
L'A350 est un programme en pleine montée cadence. Cette montée cadence s'accompagne de modifications majeures de l'implantation atelier ainsi qu'une montée significative des effectifs. A ce titre vous rejoindrez une équipe de 70 compagnons et 30 fonctions support qui est en charge de fabriquer et livrer la caisse de train d'atterrissage principale de l'Airbus A350. En coopération avec 2 responsables d'équipe autonome de production, votre rôle dans cette organisation sera de manager hiérarchiquement une équipe d'une douzaine de compagnons dans l'objectif de tenir les cadences de fabrication dans le respect des exigences sécurité, qualité, coût.
*Votre mission*
Vos missions principales consisteront à :
* Assurer/piloter la sécurité des compagnons sur la ligne ;
* Piloter l'activité au quotidien de la production ;
* Développer les compétences des compagnons ;
* Déployer des améliorations terrain pour optimiser la performance des équipes ;
* Proposer des améliorations organisationnelles pour optimiser l'efficacité du métier de REAP au quotidien.
*Parlons de vous ! *
Vous bénéficiez d'une expérience en gestion de production ou fonction support à la production dans l'industrie.
Vous possédez des connaissances techniques aéronautiques, en pilotage planning et sur les logiciels SAP et Excel/Google Sheet.
Vous êtes reconnu pour votre autonomie et votre intelligence émotionnelle.
Vous aimez évoluer dans un environnement agile ou vous aurez une liberté d'action pour entreprendre, partager vos idées et contribuer au développement de nos projets.
Vous avez à cœur de travailler en équipe, de partager votre savoir, d'apprendre et de grandir auprès de vos collègues.
Vous vous exprimez avec clarté et savez adapter votre communication en fonction de vos audiences.
*Parlons de nous !*
Le site Airbus Atlantic de Rochefort est spécialisé dans l'assemblage d'éléments de fuselage pour les familles A320, A330, A350, A400M, F8X et G7500. Il produit aussi des sièges pilotes pour les avions commerciaux tous programmes confondus, les avions d'affaires, les avions militaires et les hélicoptères civils et militaires. Enfin, il conçoit et fabrique des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires commercialisés sous la marque STELIA Aerospace.
* Pour en savoir plus : vidéo *
*Environnement & Conditions de travail :*
Airbus Atlantic c'est aussi :
* Prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l'avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux .
* Un environnement qui valorise la proximité et la dimension humaine, au sein d'un collectif engagé et solidaire .
* L'opportunité d'apprendre et d'évoluer tout au long de votre parcours, en étant accompagné dans votre développement pour une carrière sur-mesure .
* Avoir la liberté d' entreprendre et de laisser libre court à vos initiatives .
* Ses conditions de travail attractives et ses avantages : restaurant d'entreprise sur site, CSE (avantages loisirs & famille), parking entreprise, mutuelle d'entreprise (famille).
* Sa politique de diversité et d'inclusion : Airbus Atlantic s'engage en faveur de l'égalité des chances pour tous.
* Son plan d'actionnariat salarié et son plan d'épargne salariale.
*Notre processus de recrutement :*
Nous avons à cœur de mieux vous connaître et de comprendre ce qui vous motive à nous rejoindre. Aussi, notre process de recrutement se déroule en plusieurs étapes après analyse de votre candidature :
* Entretien vidéo différé via la plateforme Hirevue.
* Entretien avec le Manager Recruteur.
* Entretien avec le/la Chargé(e) de Recrutement qui sera complété par un questionnaire de personnalité.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.
****Company:****
Airbus Atlantic
*Contract Type:*
Permanent
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Classe Emploi (France): Classe E10
*Experience Level:*
Professional
*Job Family:*
Leadership
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to **************** .
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
Référence : JR10341731
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