Assistant Ressources Humaines (RH) et Paie (H/F) Manpower

Le Cabinet Conseil Manpower recrute pour son client dans le cadre d'un remplacement temporaire, un ou une Chargée de paie pour une entreprise internationale spécialisée dans les solutions de dépollution industrielle. Présente dans le monde entier, cette société innovante allie expertise technique et engagement environnemental. Le poste est basé à Jonage (69), en contrat CDD de juillet à octobre 2025.
Rattachée directement à la Responsable RH, vous prenez en charge l'ensemble du processus de paie pour environ 190 collaborateurs en France, sur des profils variés (administratif, personnel itinérant, multi-sites).
Vos principales responsabilités incluent :
- Saisie des variables de paie et élaboration des bulletins mensuels
- Suivi des absences, IJSS, soldes de tout compte et écritures comptables
- Réalisation des déclarations sociales (DSN, charges, relations avec les organismes)
- Gestion administrative du personnel (dossiers, titres restaurants, acomptes, attestations, etc.)
Avantages :
- Rémunération selon profil et expérience
- Prime de 13e mois au prorata du temps de présence
- Tickets restaurants de 10 euros par jour travaillé, pris en charge à 60%
- 37 heures hebdomadaires avec 8 jours de RTT par an
- Accès parking ou transports en commun, salle de pause conviviale
Vous êtes diplômée en paie ou en ressources humaines et justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire.
Vous maitrisez Excel et êtes reconnue pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens du service.
Une connaissance du logiciel Anael Paie (Infor) et de la convention collective du BTP serait un atout appréciable.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap