Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable qualité (H/F)
Expérience min :
- 6 à 21+ ans
Compétences :
- Anglais
- Haccp
- ISO 50001
- Production
Lieux :
- Jeumont (59)
Conditions :
- CDI
- 40 000 € - 50 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Vous prenez en main les sujets qualité dans leur globalité, depuis la stratégie jusqu'au terrain. Vous garantissez la conformité des produits et des pratiques, accompagnez les équipes dans l'application des standards, et contribuez activement à l'évolution du système qualité.
Poste basé à la frontière franco-belge, à 45 km de Jeumont.
Vos responsabilités clés :
- Superviser les démarches de certification et de conformité (normes internationales, audits clients, exigences réglementaires)
- Analyser les indicateurs qualité, identifier les points de vigilance, suivre les plans d'actions et gérer les alertes
- Structurer les processus documentaires, HACCP et revues internes
- Organiser le contrôle des matières premières, emballages et produits finis, en assurant la fiabilité des validations
- Encadrer les équipes qualité (assurance et contrôle) et renforcer leur autonomie
- Collaborer étroitement avec la production, les achats et les fonctions R&D sur les évolutions produits
- Assurer la bonne gestion budgétaire du périmètre qualité
Description du profil
Le profil que nous imaginons :
- Une solide expérience en environnement industriel (production multi-références, exigences fortes)
- Une bonne maîtrise des référentiels qualité du secteur alimentaire (IFS, BRC, HACCP…)
- De vraies qualités d'écoute, de clarté dans la communication et de réactivité
- Capacité à accompagner le changement dans un cadre structuré mais en évolution
- Anglais professionnel indispensable pour assurer les échanges externes
L'entreprise : GECO RECRUTEMENT
Geco est un cabinet de recrutement indépendant.
Nous intervenons auprès des cabinets et des entreprises dans la recherche de profils ciblés.
Nous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et s'assurons que leurs souhaits professionnels se réalisent.
En lien permanent avec l'entreprise et le candidat tout au long du processus de recrutement, l'écoute et la disponibilité vont guider nos interventions afin de répondre au mieux à l'intérêt des deux parties.
Recommandé pour vous


