Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable infrastructure (H/F)
Expérience min :
- 1 à 20 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Compétences :
- Infrastructures
Lieux :
- Grenoble (38)
Conditions :
- CDI
- 45 000 € - 60 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
En postulant à cette offre, vous aurez l'opportunité de rejoindre un groupe en pleine transformation, acteur majeur de la dématérialisation et des services numériques, né du regroupement de deux entités expertes sur leur marché.
Ils sont à la recherche d'un(e) Responsable IT (Infrastructure & Production) pour piloter l'unification des équipes systèmes. L'objectif sera de structurer une équipe unique de 4 à 5 personnes et de garantir la performance ainsi que la disponibilité des environnements de production pour l'ensemble du groupe.
Vos missions si vous les acceptez :
- Piloter et structurer l'équipe Systèmes : organisation, priorisation des tâches et animation des rituels d'équipe
- Garantir la disponibilité et la qualité de service des environnements de production (exploitation, gestion des incidents et continuité d'activité)
- Porter la feuille de route 'infra/production' dans un contexte de fusion (harmonisation, standardisation et consolidation des infrastructures)
- Assurer l'alignement technique et opérationnel : définition des règles de run, rédaction de la documentation et coordination avec les équipes de delivery
- Accompagner la montée en compétences des collaborateurs et participer aux recrutements futurs de l'équipe
- Collaborer étroitement avec la direction et les équipes de développement pour soutenir la croissance du groupe
Ils sont à la recherche d'un(e) Responsable IT (Infrastructure & Production) pour piloter l'unification des équipes systèmes. L'objectif sera de structurer une équipe unique de 4 à 5 personnes et de garantir la performance ainsi que la disponibilité des environnements de production pour l'ensemble du groupe.
Vos missions si vous les acceptez :
- Piloter et structurer l'équipe Systèmes : organisation, priorisation des tâches et animation des rituels d'équipe
- Garantir la disponibilité et la qualité de service des environnements de production (exploitation, gestion des incidents et continuité d'activité)
- Porter la feuille de route 'infra/production' dans un contexte de fusion (harmonisation, standardisation et consolidation des infrastructures)
- Assurer l'alignement technique et opérationnel : définition des règles de run, rédaction de la documentation et coordination avec les équipes de delivery
- Accompagner la montée en compétences des collaborateurs et participer aux recrutements futurs de l'équipe
- Collaborer étroitement avec la direction et les équipes de développement pour soutenir la croissance du groupe
Description du profil
Et vous ?
- Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans minimum sur des sujets systèmes et infrastructure (Linux et Windows)
- Vous possédez une expérience en environnement de production, exploitation ou service delivery
- Vous avez déjà managé une équipe ou disposez d'une forte appétence pour le leadership et l'accompagnement humain
- Vous maîtrisez les environnements techniques incluant les bases de données (MariaDB, Oracle) et la conteneurisation (Docker)
- Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, votre capacité à vulgariser des sujets techniques et votre sens du service
- Vous êtes curieux, autonome et capable de vous projeter dans les enjeux business d'une entreprise en pleine mutation
- Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans minimum sur des sujets systèmes et infrastructure (Linux et Windows)
- Vous possédez une expérience en environnement de production, exploitation ou service delivery
- Vous avez déjà managé une équipe ou disposez d'une forte appétence pour le leadership et l'accompagnement humain
- Vous maîtrisez les environnements techniques incluant les bases de données (MariaDB, Oracle) et la conteneurisation (Docker)
- Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, votre capacité à vulgariser des sujets techniques et votre sens du service
- Vous êtes curieux, autonome et capable de vous projeter dans les enjeux business d'une entreprise en pleine mutation
Salaire et avantages
Il en faut plus pour vous convaincre ?
- Un rôle stratégique au cœur d'un projet de regroupement d'entreprises ambitieux
- Un environnement technique riche et varié (Linux, Windows, Docker, CI/CD)
- Une forte autonomie avec un rattachement direct à la direction générale
- Des perspectives d'évolution concrètes vers un poste de DSI Groupe
- Un poste basé à Grenoble avec une politique de télétravail en cours d'harmonisation (cible 1 jour/semaine)
- Un rôle stratégique au cœur d'un projet de regroupement d'entreprises ambitieux
- Un environnement technique riche et varié (Linux, Windows, Docker, CI/CD)
- Une forte autonomie avec un rattachement direct à la direction générale
- Des perspectives d'évolution concrètes vers un poste de DSI Groupe
- Un poste basé à Grenoble avec une politique de télétravail en cours d'harmonisation (cible 1 jour/semaine)
L'entreprise : Teamis
Lancé en 2021, Team.is est une start-up de recrutement spécialisée dans la chasse et le recrutement de profils IT, Digital, Ingénierie & Supply Chain.
Team.is c'est avant tout une entreprise à taille humaine animée par la passion du recrutement !
Team.is possède l'expertise et l'énergie pour s'attaquer à n'importe quel défi. Mais nous ne sommes pas des robots du recrutement. Nous sommes des consultants qui vivent et respirent ce que nous faisons ! Nous sommes déterminés à réaliser le meilleur travail possible pour cultiver des relations durables avec nos candidats et nos clients.
Team.is c'est avant tout une entreprise à taille humaine animée par la passion du recrutement !
Team.is possède l'expertise et l'énergie pour s'attaquer à n'importe quel défi. Mais nous ne sommes pas des robots du recrutement. Nous sommes des consultants qui vivent et respirent ce que nous faisons ! Nous sommes déterminés à réaliser le meilleur travail possible pour cultiver des relations durables avec nos candidats et nos clients.
Référence : teamis-29714
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