Responsable chiffrage National CVC/GTB/GTC h/f SIEMENS

En combinant les mondes réel et numérique, Siemens Smart Infrastructure révolutionne les bâtiments, l'électrification et les réseaux intelligents. Notre technologie permet de créer des infrastructures plus performantes, résilientes et durables qui répondent aux défis de l'urbanisation et de la transition énergétique. En rejoignant nos équipes, vous participez à des projets innovants qui transforment concrètement les infrastructures de demain.

Prenez les rênes du chiffrage national CVC/GTB/GTC au sein de Siemens Smart Infrastructure. Vous dirigerez une équipe d'experts pour concevoir des offres techniques et commerciales innovantes, optimisant nos processus et notre compétitivité. Rejoignez-nous pour façonner les infrastructures intelligentes de demain et avoir un impact significatif sur l'éfficacité énergétique des bâtiments.

Ce poste en CDI est à pourvoir dès que possible, avec un statut Cadre. Un rattachement aux agences de Saint Priest (69) ou Vélizy (78) est possible en fonction de votre lieu de domiciliation.

Vos principales missions :

• Piloter la stratégie de chiffrage national : Vous définissez et mettez en œuvre la stratégie commerciale pour l'élaboration et le suivi des offres CVC/GTB/GTC, en assurant la qualification et la validation des propositions en lien avec les fonctions commerciales. Vous établissez les objectifs et suivez les indicateurs de performance clés (KPIs) pour garantir l'excellence.
• Manager et développer une équipe d'experts : Vous dirigez et inspirez une équipe de chargés d'études, d'ingénieurs d'affaires et de technico-commerciaux, répartie sur deux pôles (partenaires et clients finaux). Vous recrutez, formez et développez les compétences de vos collaborateurs, favorisant une ambiance de travail collaborative et innovante.
• Optimiser l'élaboration des offres : Vous supervisez la rédaction des réponses aux appels d'offres, garantissant la qualité technique, commerciale et financière des propositions. Votre rôle est de maximiser la proposition de valeur et d'assurer le respect rigoureux des délais et budgets alloués, en intégrant les évolutions stratégiques et les nouvelles offres du portfolio Siemens.
• Industrialiser et innover les processus : Vous êtes le moteur de l'industrialisation et de l'optimisation continue des processus d'offres commerciales, en identifiant et mettant en œuvre les meilleures pratiques pour accroître l'éfficacité et la compétitivité du Bureau d'Études.

Le profil que nous recherchons :

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou équivalent, idéalement avec une spécialisation en énergie, thermique du bâtiment ou mécanique. Vous avez acquis une expérience significative de plus de 3 ans dans des fonctions similaires ou sur des postes vous ayant permis de développer une expertise approfondie en régulation CVC (climatisation, chauffage, ventilation) et en optimisation énergétique.

Votre profil combine de solides compétences techniques avec un sens aigu du business et une excellente compréhension des enjeux de notre secteur. Un leadership inspirant est essentiel pour motiver et fédérer votre équipe, tout en favorisant un environnement de travail collaboratif et innovant. Votre rigueur méthodique vous permet de gérer les projets avec précision, de respecter les délais et de garantir la qualité des livrables.

Vous faites preuve d'une grande adaptabilité face aux évolutions technologiques et aux besoins du marché. Votre excellent relationnel facilite les interactions avec les équipes techniques, marketing et commerciales. La maîtrise du français et de l'anglais est indispensable pour ce poste, et une expérience réussie en management de bureau d'études est attendue.

Bénéficiez d'avantages qui font la différence :

• Une carrière sans frontières : Développez votre potentiel au sein d'un groupe international présent dans plus de 200 pays. Profitez d'opportunités de mobilité internationale et d'un environnement multiculturel stimulant.
• Développement et engagement durable : Nous investissons dans votre évolution professionnelle grâce à une formation continue personnalisée, tout en œuvrant ensemble pour un avenir plus responsable.
• Un équilibre vie pro/perso : Bénéficiez d'une organisation flexible avec télétravail partiel, horaires adaptables et nombreux RTT, pour une meilleure qualité de vie.
• Un package attractif et complet : Profitez d'une rémunération compétitive, complétée par un système d'intéressement, une mutuelle avantageuse, et de nombreux avantages sociaux via notre CSE dynamique.

Donnez un nouvel élan à votre carrière. Postulez et rejoignez-nous !

Nous valorisons la diversité des parcours, des identités et des talents comme moteur d'innovation et de performance. Nous nous engageons à offrir à chacun des opportunités équitables et un accès juste au développement professionnel, en supprimant toute barrière, quels que soient l'origine, le genre, l'âge ou la situation de handicap. Pour les candidats en situation de handicap, nous adaptons notre processus de recrutement. Pour un accompagnement personnalisé lors de votre candidature, contactez notre référent Mission Handicap : *****