Responsable d'équipe & Design Authority - Cybersécurité (F/H) THALES

Lieu : Brest, France

Construisons ensemble un avenir de confiance

Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays.

Nos engagements, vos avantages

• Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée

• Un package de rémunération attractif

• Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes

• Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs

• Un engagement sociétal et environnemental reconnu

Votre quotidien

Le site de Brest abrite nos activités de services numériques ainsi que l'expertise de Thales en matière de développement, d'intégration et de maintenance pour des systèmes de patrouille et de surveillance maritimes, de guerre électronique, de systèmes sonars et de lutte sous-marine aéroportée ainsi que nos activités de services numériques.

Le Centre de Compétences Cybersécurité et Réseau de la Business Line Under Water Systems (UWS) recherche un Responsable d'équipe & Design Authority - Cybersécurité (F/H) basé sur le site de Brest.

En tant que CyberSecurity Authority (CSA) vous êtes un professionnel de la Cybersécurité des produits, avec une expérience reconnue, et un niveau de responsabilité couvrant un périmètre large (domaine métier complexe, Business Line comportant de nombreux produits et clients).

Les principales activités du poste sont les suivantes :

• Définir la stratégie produit relative à la Cyber de la Business Line UnderWater Systems France (en cohérence avec vos homologues des autres Business Lines) :
  • Etudes de maturité des buildings blocks Cyber communs, roadmaps, stratégies d'investissements, démonstration du retour sur investissement.
• Être en support des projets complexes (architecture Cyber, choix technologiques, stratégie d'homologation, etc).
• Valider les dossiers techniques des offres pour la part relative à la Cybersécurité des produits
• S'assurer de la capacité à maintenir le niveau de Cybersécurité sur le cycle de vie des système, et développer une stratégie technique pour le Maintien en Condition de sécurité
• Assurer des audits et évaluation de l'aspect cyber
• Intervenir en support des équipes techniques projets, dès lors que des choix cyber doivent être discutés
• Contribuer aux relations de DMS avec les partenaires académiques (orientation des thèses, …)
• Vous Managez une équipe d'une dizaine de personnes en dépendance hiérarchique. Le périmètre de l'équipe dont vous avez la charge regroupe les compétences cyber et réseau du centre de compétences.

Votre profil

Vous avez pour ambition de rôle d'autorité technique en Cybersécurité sur des produits à complexité technique forte ? (Définition et pilotage de la roadmap, animation de comités techniques, arbitrages).

Vous souhaitez mettre vos compétences de management à profit et créer de la cohésion autour d'un sujet commun : la Cybersécurité ?

De formation Ingénieur ou équivalent, vous avez une expérience projet réussie dans le domaine de la Cybersécurité.

Vos compétences techniques sont les suivantes :

• Définition et implémentation d'Architecture de sécurité
• Connaissance de l'ingénierie Systèmes et/ou de Systèmes de systèmes.
• Compétences dans le domaine des systèmes embarqués
• Connaissance souhaitable du monde de la défense et du contexte normatif lié
• Vous possédez une certification reconnue à l'international de type CISSP en Cybesécurtité (ou équivalent : expérience de 5 ans dans le domaine)

Leadership, crédibilité technique, capacité de communication, Maitrise de l'anglais technique sont des atouts que l'on vous reconnait ?

Alors n'attendez plus, ce poste est fait pour vous !

Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.

Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part. L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d'une centaine de disciplines, de l'optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l'intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C'est donc être au cœur d'une formidable aventure technique. Une attention portée à l'équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C'est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d'accorder la flexibilité nécessaire à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons. Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C'est aussi la possibilité d'évoluer, de changer de fonction ou d'activité, voire de pays.