Responsable des Ressources Humaines (RRH) (H/F) EPITECH

Levallois-Perret (92)CDI
Il y a 3 jours sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler

Description du poste

Vous êtes passionné(e) par les Ressources Humaines et avez envie de jouer un rôle clé dans la transformation RH d'un groupe dynamique ? Rejoignez une entreprise en pleine évolution, où l'humain est au coeur des priorités, et contribuez à bâtir une stratégie RH à fort impact au sein d'une équipe engagée.

- Piloter l'ensemble du processus de recrutement (sourcing, sélection, entretiens, intégration).
- Développer et valoriser la marque employeur, en interne comme en externe.
- Mettre en oeuvre des actions de communication RH et améliorer le parcours collaborateur.
- Gérer les aspects contractuels et administratifs liés aux salariés (contrats, paie, absences, procédures disciplinaires...).
- Garantir une intégration efficace et fluide des nouveaux collaborateurs.
- Être un acteur clé du dialogue social au sein de l'entreprise.
- Contribuer activement à un climat social constructif et positif.
- Suivre et analyser les indicateurs RH pour appuyer les prises de décisions stratégiques.
- Proposer et mettre en place des plans d'action adaptés.

Le profil recherché :

- Diplômé(e) d'un Bac +5 en Ressources Humaines ou en droit social.
- Expérience confirmée de 5 ans minimum sur un poste RH généraliste.
- Maîtrise des enjeux RH en environnement multi-sites ou en croissance rapide.
- Sens aiguisé de la confidentialité, autonomie dans l'action, et esprit d'initiative.
- Excellent relationnel, rigueur professionnelle, capacité d'écoute et de communication.
- Une diversité de missions avec un haut niveau d'autonomie.
- Un environnement stimulant et bienveillant.
- Des projets RH à fort impact.
- Un poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Rejoignez un groupe à taille humaine bénéficiant de la solidité d'un acteur majeur de l'éducation et de la formation.

Salaire et avantages

Mensuel de 50000.0 Euros à 55000.0 Euros sur 12.0 mois
Référence : 194FNLX

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