
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable des achats (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- Bac+5
Lieux :
- Montrouge (92)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Rattaché au Responsable de Pôle, vous rejoindrez le Département des Achats et aurez pour objectif de piloter et optimiser les achats liés à la santé, prestations intellectuelles et informatiques. Vous êtes le garant de la performance globale de votre domaine d'achat et aurez pour principales missions :
MISSION 1 : Définition des stratégies achats
- Identifier les opportunités d'optimisation et création de valeur en lien avec le Responsable du Pôle et la Responsable achats
- Proposer une feuille de route pour étude de faisabilité
- Animer les groupes de travail en lien avec les Directions métiers et filières
- Evaluer et qualifier les besoins opérationnels pour proposer et mettre en œuvre les stratégies achats adaptées.
- Challenger les besoins techniques, fonctionnels et économiques.
MISSION 2 : Gestion des appels d'offres et suivi des stratégies achats
- Gérer les Appels d'Offres (cahier des charges, sourcing, qualification des fournisseurs, critères de sélection, analyse des offres, négociations et contractualisation) en lien avec les Parties Prenantes
- Définir les niveaux de services (SLA) à mettre en place en lien avec les Directions métiers
- Piloter le déploiement des stratégies achats
- Manager la relation fournisseur (réunions pluri annuelles)
MISSION 3 : Contribution à la Performance Globale
- Garantir le respect des processus achats et de la politique achat
- Assurer une veille stratégique marché pour renforcer l'efficacité achats et proposer des axes d'amélioration
- Piloter les indicateurs clés de performance achat (économies, taux de couverture, respect des engagements contractuels, niveau de satisfaction interne, …)
- Participer aux comités achats en lien avec le Responsable de Pôle et la Responsable achat
Description du profil
Titulaire d'un Bac+5 et fort(e) d'au moins 3 ans d'expérience, vous disposez d'excellentes capacités d'analyse et d'un sens aigu de l'organisation. Vous maîtrisez les techniques de négociation ainsi que l'ensemble des processus achats.
Votre expérience vous a permis de développer une expertise confirmée dans les achats, idéalement acquise dans les domaines des Prestations Intellectuelles, systèmes d'information et/ou du secteur de la santé (notamment les équipements médicaux).
Rejoignez-nous
La Croix Rouge française œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables et c'est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital ! Signataire d'un accord "Diversité et égalité professionnelle", notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination. Nous nous sommes engagés auprès de nos salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.
Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité)?
Alors ce poste au sein de notre siège est idéal pour vous !
De plus, votre statut de cadre autonome vous fait bénéficier de 21 à 25 jours de repos qui s'ajoutent aux 5 semaines de congés payés obligatoires, et notre politique de télétravail permet de bénéficier jusqu'à 10 jours de télétravail par mois.
Découvrez le témoignage de nos collaborateurs
L'entreprise : Croix-rouge française
Vous souhaitez rejoindre une grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables ?
Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une entreprise engagée et porteuse de valeurs ?
Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité) ?
La Croix-Rouge Française favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement en accompagnant leur évolution professionnelle (accès à de nombreux dispositifs de formation, ateliers) Une équipe dédiée accompagne les salariés dans leur évolution professionnelle et personnelle.
Les salariés bénéficient de divers avantages (CET, prime de fin d'année, mutuelle et prévoyance).
Enfin, comme pour tout salarié déjà en poste, la Croix-Rouge accompagne ses futurs collaborateurs dans la recherche de logement et le bénéfice de conditions tarifaires attractives. Forte de ses partenariats, elle propose d'accéder rapidement à des logements temporaires pour faciliter l'accès à l'emploi.
Vous aussi, vous avez envie de vous engager ? Rejoignez-nous !
https://emploi.croix-rouge.fr/
Recommandé pour vous



