Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable comptable (H/F)
Expérience min :
- 3 à 10 ans
Secteur :
- Distribution & Commerce de détail
Diplômes :
- Bac+3
- + 3 diplômes
Compétences :
- Prévisions financières
Lieux :
- Champagné (72)
Conditions :
- CDI
- 50 000 € - 60 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Nous recherchons pour notre client basé à proximité de Le Mans (72) UN RESPONSABLE COMPTABLE H/F EN CDI.
Sous la responsabilité du Responsable Administratif et Financier - RAF vos principales missions sont :
* Manager et accompagner une équipe d'une vingtaine de
collaborateurs AVEC L'APPUI DE 3 COMPTABLES RÉFÉRENTS
* Organiser le fonctionnement du service : gestion des plannings,
congés.
* Assurer la montée en compétences de l'équipe : formations,
accompagnement technique, réalisation des entretiens annuels.
* Gestion comptable et fiscale des comptes de l'entreprise :
contrôle des écritures comptables, préparation et analyse du bilan,
supervision des clôtures mensuelles, annuelles.
* Réaliser et valider les déclarations fiscales (TVA, CVAE, CET,
impôts sur les sociétés, etc.
* Suivre la trésorerie
* Gérer et superviser les procédures d'immobilisations
* Être garant(e) de la veille réglementaire comptable et fiscale
pour assurer la conformité des pratiques
* Participer aux inventaires
* Mettre à jour et optimiser les procédures comptables, en veillant
à leur application rigoureuse
* Contribuer à l'intégration des nouveaux outils et systèmes,
notamment dans un environnement multi logiciels métiers
* Assurer un reporting précis et fiable auprès de la Direction
Administrative et Financière
* Être l'interlocuteur(trice) clé auprès des commissaires aux comptes, banques et partenaires
Collaborer avec les équipes internes (services opérationnels) pour fluidifier les échanges et anticiper les besoins
Sous la responsabilité du Responsable Administratif et Financier - RAF vos principales missions sont :
* Manager et accompagner une équipe d'une vingtaine de
collaborateurs AVEC L'APPUI DE 3 COMPTABLES RÉFÉRENTS
* Organiser le fonctionnement du service : gestion des plannings,
congés.
* Assurer la montée en compétences de l'équipe : formations,
accompagnement technique, réalisation des entretiens annuels.
* Gestion comptable et fiscale des comptes de l'entreprise :
contrôle des écritures comptables, préparation et analyse du bilan,
supervision des clôtures mensuelles, annuelles.
* Réaliser et valider les déclarations fiscales (TVA, CVAE, CET,
impôts sur les sociétés, etc.
* Suivre la trésorerie
* Gérer et superviser les procédures d'immobilisations
* Être garant(e) de la veille réglementaire comptable et fiscale
pour assurer la conformité des pratiques
* Participer aux inventaires
* Mettre à jour et optimiser les procédures comptables, en veillant
à leur application rigoureuse
* Contribuer à l'intégration des nouveaux outils et systèmes,
notamment dans un environnement multi logiciels métiers
* Assurer un reporting précis et fiable auprès de la Direction
Administrative et Financière
* Être l'interlocuteur(trice) clé auprès des commissaires aux comptes, banques et partenaires
Collaborer avec les équipes internes (services opérationnels) pour fluidifier les échanges et anticiper les besoins
Description du profil
De formation SUPÉRIEURE EN COMPTABILITÉ/FINANCE BAC+3/+5
(DCG/DSCG/MASTER), vous justifiez D'UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE D'AU
MOINS 5-10 ANS sur un poste similaire.
MAÎTRISE AVANCÉE D'EXCEL (tableaux croisés dynamiques, Recherche V)
et AISANCE AVEC LES LOGICIELS MÉTIERS.
Piloter et analyser efficacement les flux informatiques dans un
environnement multi logiciels.
Vous faites preuve d'un LEADERSHIP NATUREL et avez une capacité à
FÉDÉRER UNE ÉQUIPE.
Une excellente compréhension des flux comptables et des volumes
financiers.
Capacité à S'ORGANISER, PRIORISER ET PRENDRE DES DÉCISIONS. Vous
êtes FORCE DE PROPOSITION.
TYPE D'EMPLOI : TEMPS PLEIN - CDI
STATUT : CADRE - 216 JOURS AVEC 12 RTT
RÉMUNÉRATION : 50?000,00EUR À 60 000,00EUR SUR 12 MOIS
AVANTAGES : INTÉRESSEMENT, CSE, 13E MOIS APRÈS UN AN
D'ANCIENNETÉ
(DCG/DSCG/MASTER), vous justifiez D'UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE D'AU
MOINS 5-10 ANS sur un poste similaire.
MAÎTRISE AVANCÉE D'EXCEL (tableaux croisés dynamiques, Recherche V)
et AISANCE AVEC LES LOGICIELS MÉTIERS.
Piloter et analyser efficacement les flux informatiques dans un
environnement multi logiciels.
Vous faites preuve d'un LEADERSHIP NATUREL et avez une capacité à
FÉDÉRER UNE ÉQUIPE.
Une excellente compréhension des flux comptables et des volumes
financiers.
Capacité à S'ORGANISER, PRIORISER ET PRENDRE DES DÉCISIONS. Vous
êtes FORCE DE PROPOSITION.
TYPE D'EMPLOI : TEMPS PLEIN - CDI
STATUT : CADRE - 216 JOURS AVEC 12 RTT
RÉMUNÉRATION : 50?000,00EUR À 60 000,00EUR SUR 12 MOIS
AVANTAGES : INTÉRESSEMENT, CSE, 13E MOIS APRÈS UN AN
D'ANCIENNETÉ
Salaire et avantages
Intéressement, CSE, 13eme mois
L'entreprise : Comptalents
Notre cabinet recrute de nombreux profils (comptable fournisseur, contrôleur financier, RAF, assistant comptable, directeur financier...). Nous proposons régulièrement des offres en Comptabilité et Finance.
Référence : COMPTA_65226 25733183
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