Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable approvisionnement (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
- + 1 diplôme
Compétences :
- Ordonnancement
- planification
Lieux :
- Rosporden (29)
Conditions :
- CDI
- 38 000 € - 43 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Rejoignez une dynamique industrielle !
Vous cherchez un poste à impact, alliant dans un environnement moderne et innovant ? Nous recrutons un(e) Responsable Approvisionnement Vif pour piloter une mission clé.
Vos missions, au cœur de la performance.
En tant que garant(e) de l'approvisionnement , vous serez le(la) maître(sse) d'œuvre de l'ordonnancement, de la entre les éleveurs, les services internes et les partenaires amont. En proximité avec la direction de site, vos responsabilités sont les suivantes :
- Piloter la stratégie amont : Définir les mécaniques de mise en place pour des lots conformes aux exigences qualité.
- Ordonnancer et optimiser : Construire et ajuster quotidiennement les plannings d'abattage en fonction des volumes, poids, cahiers des charges et capacités logistiques.
- Garantir la conformité : Évaluer les lots reçus, restituer les résultats et co-construire des plans d'action avec les partenaires.
- Animer une équipe à taille humaine : accompagner et évaluer les compétences pour un collectif performant et soudé.
- Fédérer les acteurs : Assurer le lien entre les services internes (production, abattoir, direction...) et externes (éleveurs, transporteurs, organismes vétérinaires...).
Un poste transverse, où votre sens du relationnel et votre réactivité feront la différence !
Description du profil
Votre profil, un mélange d'expertise et de savoir être !
Diplômé(e) d'une formation d'ingénieur Agri/Agro et d'une expérience de 2 à 3 ans minimum sur un poste similaire, avec une appétence pour la planification, l'ordonnancement et l'animation d'équipe.
Compétences clés :
Facilitateur(trice) : Aisance relationnelle pour gérer de multiples interlocuteurs (éleveurs, services internes, transporteurs…).
Organisé(e) et réactif(ve) : Capacité à prioriser et prendre du recul dans un environnement dynamique.
Veille active : Intérêt pour les marchés et les enjeux de la filière.
Ce que nous vous offrons :
Un salaire attractif fixe + prime sur objectifs + 13èmes mois + I/P et de nombreux avantages
Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez nous votre CV pour rejoindre une équipe passionnée et contribuer à l'excellence de la filière agro bretonne !
#premiumrennes
L'entreprise : Cabéo RH
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