AGENT GESTION ADMINISTRATION PERSONNEL MILITAIRE Ministère des Armées

-Accueillir, orienter et conseiller les administrés.
-Être l'interface régimentaire avec la DRHAT et l'EM 2BB.
-Utiliser les logiciels CONCERTO, Bi4, servant à la gestion des données RH du personnel militaire.
-Assurer la circulation de l'information RH « militaire du rang » au sein du régiment.
-Recueillir et exploiter les demandes de mise en formation
-Se tenir informer des évolutions concernant la RH.
-Actualiser, numériser et archiver les pièces du dossier individuel des administrés.
-Mettre en œuvre l'autocontrôle.
-Veiller à la mise à poste.
-Participer à la gestion administrative de la mobilité fonctionnelle ou géographique du personnel.
-S'assurer que le texte appliqué est celui en vigueur.
-Effectuer des recherches dans le SIRH relatives à la situation administrative ou en gestion d'un administré.
-Contribuer au suivi des effectifs.
-Préparer, suivre et contrôler les actes RH de son domaine.

Savoir utiliser les logiciels de bureautique.
Connaître les règles et processus de gestion administratif du personnel militaire.
Connaître les règles d'abonnement à ENSAP et à RH-TERRE).