
Critères de l'offre
Métiers :
- Régulateur (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Tourisme, Transport de passagers, loisirs
Diplômes :
- Bac+2
- + 2 diplômes
Compétences :
- Permis D
Lieux :
- Chambéry (73)
Conditions :
- Intérim
- 2 000 € - 2 900 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Nous recherchons pour notre client, un régulateur (H/F),
Vos missions seront les suivantes :
- Préparer l'exploitation et accueil des conducteurs
- Porter assistance aux conducteurs et agents à pied (médiateurs, vérificateurs...)en mettant en oeuvre les procédures et moyens à sa disposition pour tout type d'aléa ou incident.
- Contacter les services concernés en cas d'aléa ou d'incident,
- Mettre en oeuvre le cas échéant l'information voyageurs en situation perturbée en utilisant les médias à disposition et en déployant le personnel disponible sur le terrain
Vos missions seront les suivantes :
- Préparer l'exploitation et accueil des conducteurs
- Porter assistance aux conducteurs et agents à pied (médiateurs, vérificateurs...)en mettant en oeuvre les procédures et moyens à sa disposition pour tout type d'aléa ou incident.
- Contacter les services concernés en cas d'aléa ou d'incident,
- Mettre en oeuvre le cas échéant l'information voyageurs en situation perturbée en utilisant les médias à disposition et en déployant le personnel disponible sur le terrain
Description du profil
- Diplôme BAC+2 à minima en transport de voyageurs (TP ERTRV, TP TSTP,
BUT GLT, Licence MSTV ...) ;
- Ancienneté requise de 3 ans minimum ;
- Permis D + FIMO exigés ;
- Être éligible à l'assermentation exploitant d'un service de transport.
- Vous êtes réactif(ve) par rapport à des situations d'urgence
- Vous êtes doté(e) de capacités managériales et avez le sens du relationnel, de
la communication et de l'écoute.
- Vous être doté(e) d'un esprit d'équipe, vos capacités organisationnelles et votre
rigueur sont des atouts indispensables.
-Vous avez une bonne maîtrise du pack office et vous connaissez au moins un
logiciel de planning.
- Vous avez la capacité à gérer et prévenir les conflits.
BUT GLT, Licence MSTV ...) ;
- Ancienneté requise de 3 ans minimum ;
- Permis D + FIMO exigés ;
- Être éligible à l'assermentation exploitant d'un service de transport.
- Vous êtes réactif(ve) par rapport à des situations d'urgence
- Vous êtes doté(e) de capacités managériales et avez le sens du relationnel, de
la communication et de l'écoute.
- Vous être doté(e) d'un esprit d'équipe, vos capacités organisationnelles et votre
rigueur sont des atouts indispensables.
-Vous avez une bonne maîtrise du pack office et vous connaissez au moins un
logiciel de planning.
- Vous avez la capacité à gérer et prévenir les conflits.
Salaire et avantages
Prime 13e mois+ primes diverses
L'entreprise : Domino RH
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Référence : EB 26140060
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