Régisseur et chargé d'exposition (h/f) VILLE DE MULHOUSE

La Kunsthalle est le centre d'art contemporain de la Ville de Mulhouse. Labelisée Centre d'art contemporain d'intérêt national, la Kunsthalle a pour mission d'exposer l'art contemporain, de s'inscrire dans une dynamique de production d'œuvres (workshops, résidences), de développer les publics de l'art contemporain et de multiplier les collaborations et partenariats en relation avec le territoire.

Au quotidien, vos missions au sein de la Kunsthalle sont :

-Etudier la faisabilité technique et budgétaire des expositions, en collaboration avec le curateur, les artistes et l'administratrice du service
-Planifier et coordonner le montage et le démontage des expositions et des événements
-Recruter et encadrer les équipes de monteurs vacataires
-Accompagner les artistes dans la production d'œuvres et réaliser des éléments de scénographie
-Manipuler et assurer la bonne gestion matérielle des œuvres : réception, constat d'état, conservation, conditionnement et emballage, installation et accrochage
-Organiser et suivre les prêts et les transports des œuvres
-Assurer la tenue de l'inventaire du matériel, organiser le stockage, suivre la maintenance du bâtiment et l'entretien du matériel
-Veiller au respect des normes de sécurité applicables aux ERP

Profil et compétences :

-Formation dans une filière artistique
-Connaissance de l'art contemporain et maîtrise des techniques de régie d'exposition
-Polyvalence technique, incluant des compétences dans le domaine du BTP et des techniques audiovisuelles et numériques (son, vidéo)
-Habilitations électrique, au travail en hauteur et CACES nacelle seraient un plus
-Permis B
-Maîtrise du Pack Office et du logiciel SketchUp
-Aisance en français et en anglais, à l'écrit comme à l'oral
-Rigueur, autonomie, sens de l'innovation
-Bon relationnel et aptitude à collaborer efficacement avec différents interlocuteurs

Recrutement par voie contractuelle ou statutaire sur le cadre d'emploi des Agents de maîtrise.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de service.

Organisation du travail : 37h50 hebdomadaires, 17 RTT, CET. Horaires de travail non réguliers et amplitude de travail hebdomadaire variable. Poste nécessitant une disponibilité occasionnelle en soirée et certains week-ends.

Avantages sociaux : Titres restaurant, participation de l'employeur à la mutuelle et à la prévoyance, aides financières au déplacement domicile-travail, plateforme co-voiturage, prêts d'accession, carte de réduction sur les services de la Ville et de m2A. Amicale du personnel (billetterie, chèques vacances, logements vacances, sections culturelles et sportives...).