Peintre industriel H/F SUP INTERIM

Pour l'un de nos clients, nous recherchons un Peintre Industriel H/F Vos missions :
- Contrôler l'état et la conformité des supports avant mise en peinture
- Préparer les surfaces : nettoyage, dégraissage et traitement préalable
- Protéger et camoufler les zones non peintes
- Préparer les peintures et diluants selon les spécifications techniques
- Appliquer les couches successives de peinture conformément aux procédures
- Vérifier l'épaisseur des couches appliquées
- Réaliser les contrôles qualité selon les spécifications (tests M.E.C, Bresle...)
- Assurer le suivi qualité via les plans de contrôle (PDC) et la traçabilité documentaire
- Gérer les stocks de peinture et de diluants, définir les besoins et passer les commandes
- Participer aux réunions d'amélioration des processus et à la mise au point des équipements
- Entretenir et maintenir le matériel de peinture

Profil recherché :
- Formation peintre industriel, certification ACQPA I ou II appréciée
- Expérience souhaitée sur un poste similaire en environnement industriel
- Capacité à lire et comprendre un plan industriel et un cahier des charges
- Maîtrise des règles d'application de peinture industrielle
- Utilisation des appareils de contrôle (Elcometer, nuancier...) appréciée
- Connaissances des contrôles qualité et procédures associées
- À l'aise avec la manutention à l'aide d'un pont roulant (CACES pont apprécié) Savoir-être :
- Rigueur, méthode et sens du détail
- Autonomie et esprit d'initiative
- Capacité d'analyse et de diagnostic
- Bon relationnel, communication et esprit d'équipe
- Flexibilité, disponibilité et discrétion en environnement client Conditions de travail :
- Type de contrat : Intérim, contrat à la semaine renouvelable pour du long terme
- Horaires : Travail en 3×8, avec possibilité de travail le samedi matin
Avantages :
- Accès au CSE
- Indemnités de fin de mission et indemnités de congés payés

Notre agence de Luxeuil-les-Bains est généraliste et recrute en intérim, CDD et CDI dans différents secteurs d'activités.
Au sein de notre agence, nous gérons le recrutement, les candidatures, les contrats, l'élaboration des payes et la facturation.
Notre atout est le contact humain lors de l'accueil des intérimaires. Nous mettons en oeuvre les moyens nécessaires tant humains que techniques afin de favoriser leur intégration et le bon déroulement de leur mission ; nous présentons l'entreprise, la mission et transmettons les consignes de sécurité.
Nous restons à l'écoute des besoins de nos clients.
Nous favorisons l'insertion professionnelle des travailleurs handicapés.