Critères de l'offre
Métiers :
- Manager IT (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 6 à 20 ans
Secteur :
- Logistique, Transport de biens, Courrier
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
- + 1 diplôme
Lieux :
- Noisy-le-Grand (93)
Conditions :
- CDI
- 50 000 € - 55 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
En tant qu'IT Contract Manager, vous serez un acteur clé de la transformation digitale de l'entreprise.
Votre rôle consistera à gérer les contrats IT et à assurer la gouvernance dans l'intérêt du groupe.
Vos principales missions seront de :
Participer à l'élaboration de la politique de contractualisation pour le périmètre Digital Workplace.
Piloter les aspects techniques des contrats et surveiller leur gestion.
Assurer le lien avec la Direction des achats et représenter la Direction dans les instances pertinentes.
Optimiser l'utilisation des contrats, soutenir les utilisateurs et réaliser des analyses comparatives.
Organiser les Comités contractuels, garantir le respect des plans d'Assurance Qualité et des Conventions de Services.
Publier et gérer les tableaux de bord relatifs à la qualité des services et effectuer le reporting.
Contribuer à l'identification et à la gestion des risques liés aux contrats IT.
Superviser la relation client/fournisseur et assurer la résolution des litiges éventuels.
Pour en savoir plus, cliquez sur le lien suivant : https://www.ratp.fr/groupe-ratp
Votre rôle consistera à gérer les contrats IT et à assurer la gouvernance dans l'intérêt du groupe.
Vos principales missions seront de :
Participer à l'élaboration de la politique de contractualisation pour le périmètre Digital Workplace.
Piloter les aspects techniques des contrats et surveiller leur gestion.
Assurer le lien avec la Direction des achats et représenter la Direction dans les instances pertinentes.
Optimiser l'utilisation des contrats, soutenir les utilisateurs et réaliser des analyses comparatives.
Organiser les Comités contractuels, garantir le respect des plans d'Assurance Qualité et des Conventions de Services.
Publier et gérer les tableaux de bord relatifs à la qualité des services et effectuer le reporting.
Contribuer à l'identification et à la gestion des risques liés aux contrats IT.
Superviser la relation client/fournisseur et assurer la résolution des litiges éventuels.
Pour en savoir plus, cliquez sur le lien suivant : https://www.ratp.fr/groupe-ratp
Description du profil
Vous êtes diplômé d'un BAC+5 en école d'ingénieur ou université dans le domaine de l'informatique. Et vous avez acquis minimum 10 ans d'expérience dans la gestion de contrats IT, animé par la passion des nouvelles technologies et désireux de contribuer activement à la transformation digitale de notre entreprise
Pour relever ces défis, nous recherchons une personne qui sait :
Maîtriser des processus achats et connaissance du code des marchés publics.
Piloter des contrats et des reporting financier.
Gérer des risques et les relations client/fournisseur.
Prendre du recul, élaborer des synthèses pertinentes et fournir des informations fiables.
Maîtriser les outils statistiques et de reporting (Excel, Power BI).
Vous vous reconnaissez ? N'hésitez pas à postuler directement en ligne
Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Type de contrat : CDI
Localisation : Noisy le Grand
Télétravail : Oui
Salaire : à définir selon expérience - Minimum 52 000EUR bruts annuels hors primes
Principaux avantages entreprise :
- Evolution de carrière vers d'autres métiers y compris en filiales internationales
- 9 semaines de congés, soit 206 jours travaillés par an
Pour relever ces défis, nous recherchons une personne qui sait :
Maîtriser des processus achats et connaissance du code des marchés publics.
Piloter des contrats et des reporting financier.
Gérer des risques et les relations client/fournisseur.
Prendre du recul, élaborer des synthèses pertinentes et fournir des informations fiables.
Maîtriser les outils statistiques et de reporting (Excel, Power BI).
Vous vous reconnaissez ? N'hésitez pas à postuler directement en ligne
Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Type de contrat : CDI
Localisation : Noisy le Grand
Télétravail : Oui
Salaire : à définir selon expérience - Minimum 52 000EUR bruts annuels hors primes
Principaux avantages entreprise :
- Evolution de carrière vers d'autres métiers y compris en filiales internationales
- 9 semaines de congés, soit 206 jours travaillés par an
Salaire et avantages
Primes (salaire à titre indicatif)
L'entreprise : RATP
Le Groupe RATP, implanté dans 14 pays, sur quatre continents est le 5e groupe de transport public urbain au monde. Il est composé d'une maison-mère qui exploite le réseau francilien, un réseau multimodal parmi les plus complexes et d'une centaine de filiales qui proposent une variété d'expertises en France et à l'International. C'est une entreprise intégrée qui détient une expertise globale : Ingénierie, exploitation et maintenance.
Référence : DSI/R0011901 20529943