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Critères de l'offre
Métiers :
- Manager de magasin (H/F)
- + 2 métiers
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Distribution & Commerce de détail
Lieux :
- Lille (59)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Devenez le moteur d'un magasin performant et inspirant !
Notre cabinet Experts & Cadres Manpower LILLE recherche pour son client, acteur majeur du secteur de la distribution spécialisée, son futur Manager des ventes (H/F).
?Un poste clé pour les passionnés de terrain, de performance et de management engagé.
Vous êtes au cœur de l'action, sur le terrain 70 % de votre temps, et devenez le moteur de la performance commerciale de votre secteur : Manager dans l'âme, ces missions vous rejoignent:
?
- Former, accompagner et faire grandir vos équipes de conseillers de vente au quotidien
- Analyser et débriefer les KPIs chaque matin en réunion CODIR (taux d'encartage, CA, taux de transformation?) et redéfinir les objectifs avec agilité
- Booster les ventes grâce à votre sens du terrain, du service client et du pilotage d'équipe
- Coordonner les projets transverses, pop-ups et animations événementielles, avec les équipes marketing et techniques
- Être force de proposition, relais entre le terrain et la stratégie : vos observations et idées contribuent directement à la réussite du magasin
Une journée type ?
?
- Réunion CODIR chaque matin avec Managers des ventes, Responsable des opérations et Responsable technique
- Analyse des KPIs de la veille, projection sur la journée et ajustement des objectifs
- Déploiement opérationnel auprès des équipes
- Présence sur le terrain à 70 % pour piloter, observer et accompagner
- Le reste du temps : management relationnel, suivi qualitatif et points au bureau
- Vous avez le terrain dans la peau et les KPIs n'ont plus de secret pour vous
- Minimum 5 ans d'expérience en management, avec encadrement d'au moins 10 personnes
- Vous avez géré des équipes de vente directes et indirectes
- Le retail vous attire et vous savez justifier une éventuelle transition depuis la grande distribution
- Vous êtes data-driven : les KPIs sont votre boussole et vos décisions sont guidées par les résultats
?Pourquoi rejoindre notre client ?
- Un rôle stratégique où votre impact se voit directement sur les performances et l'évolution des équipes
- Une équipe passionnée, dynamique et motivée
- L'opportunité de vivre le retail autrement, avec autonomie et responsabilités
?Envie de relever le défi et d'insuffler votre énergie au magasin ?
?Postulez dès maintenant et faites partie de l'aventure !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Notre cabinet Experts & Cadres Manpower LILLE recherche pour son client, acteur majeur du secteur de la distribution spécialisée, son futur Manager des ventes (H/F).
?Un poste clé pour les passionnés de terrain, de performance et de management engagé.
Vous êtes au cœur de l'action, sur le terrain 70 % de votre temps, et devenez le moteur de la performance commerciale de votre secteur : Manager dans l'âme, ces missions vous rejoignent:
?
- Former, accompagner et faire grandir vos équipes de conseillers de vente au quotidien
- Analyser et débriefer les KPIs chaque matin en réunion CODIR (taux d'encartage, CA, taux de transformation?) et redéfinir les objectifs avec agilité
- Booster les ventes grâce à votre sens du terrain, du service client et du pilotage d'équipe
- Coordonner les projets transverses, pop-ups et animations événementielles, avec les équipes marketing et techniques
- Être force de proposition, relais entre le terrain et la stratégie : vos observations et idées contribuent directement à la réussite du magasin
Une journée type ?
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- Réunion CODIR chaque matin avec Managers des ventes, Responsable des opérations et Responsable technique
- Analyse des KPIs de la veille, projection sur la journée et ajustement des objectifs
- Déploiement opérationnel auprès des équipes
- Présence sur le terrain à 70 % pour piloter, observer et accompagner
- Le reste du temps : management relationnel, suivi qualitatif et points au bureau
- Vous avez le terrain dans la peau et les KPIs n'ont plus de secret pour vous
- Minimum 5 ans d'expérience en management, avec encadrement d'au moins 10 personnes
- Vous avez géré des équipes de vente directes et indirectes
- Le retail vous attire et vous savez justifier une éventuelle transition depuis la grande distribution
- Vous êtes data-driven : les KPIs sont votre boussole et vos décisions sont guidées par les résultats
?Pourquoi rejoindre notre client ?
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- Une équipe passionnée, dynamique et motivée
- L'opportunité de vivre le retail autrement, avec autonomie et responsabilités
?Envie de relever le défi et d'insuffler votre énergie au magasin ?
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101226732
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