Magasinier H/F CAP INTER

Depuis 1991, le groupe CAP INTER présent sur toutes la Normandie et en Île de France, accompagne les entreprises dans leurs besoins en personnel et les candidats dans la construction de leur carrière ! Le groupe CAP INTER, c'est aussi sa filiale : CAP RH, dédiée au recrutement de personnel en CDI, CDD et alternance.

Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, nous recrutons en intérim pour notre client, cuisine centrale de restauration : un Magasinier (h/f)

Qui est notre client ?
Groupe familial de restauration collective présent sur toute la France met la passion de ses 3900 collaborateurs au service de ses convives (scolaire, entreprise, médico-social,...)

Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?
Au sein de la cuisine centrale et rattaché au responsable logistique, vous êtes garant(e) de la bonne gestion des stocks et du flux des marchandises. Vos principales tâches seront :
- Réceptionner, contrôler et stocker les produits alimentaires et non alimentaires.
- Assurer la rotation des stocks, le suivi des DLC/DLUO et le respect des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP).
- Préparer les commandes.
- Participer aux inventaires et veiller à l'optimisation du rangement des réserves et chambres froides.
- Entretenir et nettoyer les zones de stockage et le matériel.

Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) :
Travail en froid positif

Quels sont les avantages du poste proposé ?
- Des horaires fixes 5h 13h ou 6h 14h
- Poste évolutif en CDI

Quel est le profil idéal ?
- Expérience souhaitée en magasinage, logistique ou restauration collective.
- Connaissance des règles d'hygiène alimentaire et de sécurité.
- Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités.
- Rigueur, organisation et bonne condition physique (port de charges).

Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?
Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).

Quel est notre processus de recrutement ?
Sans nouvelle de notre part 15 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement aux exigences de notre client. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires.

Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir modalités en agence) !
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !

CAP INTER est un réseau d'agences de travail temporaire créé à l'initiative de personnes passionnées, reconnues pour leur expertise dans le recrutement de personnel. D'abord au service de l'Industrie Nucléaire, il a ensuite élargi son champ d'intervention vers les secteurs du Bâtiment, du Tertiaire pour finalement devenir multisectoriel. Soucieux, de vouloir entretenir une relation de proximité avec ses clients et ses collaborateurs intérimaires, les agences CAP INTER se sont établies à proximité des lieux et des chantiers dont elles avaient la gestion. CAP INTER, c'est aujourd'hui 6 agences et une filiale dédiée au recrutement, à l'évaluation et l'accompagnement à la mobilité.